A、 乙、丙公司之间的协议有效,无需通知合同对方当事人
B、 乙、丙公司之间的协议有效,只需通知合同对方当事人即可
C、 乙、丙公司之间的协议经甲公司同意后通知合同对方当事人即可
D、 乙、丙公司之间的归属协议,若合同对方当事人不同意,则丙公司对该合同承担连带责任
答案：D
解析：解析:《合同法》规定,债务人将合同的义务全部或者部分转移给第三人的, 应当经债权人同意。本题中,乙丙公司之间私自约定,未经过债权人的同意,若债权人不同意,将承担连带责任。
A、 乙、丙公司之间的协议有效,无需通知合同对方当事人
B、 乙、丙公司之间的协议有效,只需通知合同对方当事人即可
C、 乙、丙公司之间的协议经甲公司同意后通知合同对方当事人即可
D、 乙、丙公司之间的归属协议,若合同对方当事人不同意,则丙公司对该合同承担连带责任
答案：D
解析：解析:《合同法》规定,债务人将合同的义务全部或者部分转移给第三人的, 应当经债权人同意。本题中,乙丙公司之间私自约定,未经过债权人的同意,若债权人不同意,将承担连带责任。
A. 建筑企业集团公司可以允许所属法人的公司以其名义承揽工程
B. 建筑企业可以在其资质等级之上承揽工程
C. 联合体共同承包的,按照资质等级高的单位的业务许可范围承揽工程
D. 施工企业不允许将承包的全部建筑工程转包给他人
解析：解析:禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。最后一行按照我国法律的规定,转包是完全禁止的,而工程分包是允许的,但必须依法进行。
A. 具有人身权的性质
B. 具有人身权和财产权的双重性质
C. 专有性
D. 地域性
E. 期限性
解析：解析:【内容考查】本题考查的是知识产权的法律特征【选项分析】知识产权的法律特征包括:财产权和人身权的双重属性;专有性;地域性;期限性。
A. 员工
B. 建筑企业工会组织
C. 建筑企业
D. 社会保险行政部门
解析：解析:职工或者其近亲属认为是工伤, 用人单位不认为是工伤的, 由用人单位承担举证责任。
A. 宪法
B. 刑法
C. 国际条约
D. 行政法规
E. 地方性法规
解析：解析:我国法的形式是制定法形式,具体可分为以下七类:宪法,法律,行政法规,地方性法规、自治条例和单行条例,部门规章,地方政府规章,国际条约。
A. 合同价款在协议书内约定后,任何一方不得擅自改变
B. 招标工程的合同价款由发包人、承包人依据工程预算书在协议书内约定
C. 招标工程的合同价款由发包人、承包人依据中标通知书中的中标价格在协议书内约定
D. 合同价款的确定方式有固定价格合同、可调价格合同、成本加酬金合同,双方可在专用条款内约定采用其中一种
解析：解析:该题主要考察的是:合同价款的确定招标工程的合同价款由发包人、承包人依据中标通知书中的中标价格在协议书内约定。非招标工程的合同价款由发包人、承包人依据工程预算书在协议书内约定。合同价款在协议书内约定后,任何一方不得擅自改变。合同价款的确定方式有固定价格合同、可调价格合同、成本加酬金合同,双方可在专用条款内约定采用其中一种。
A. 抵押物需要转移占有至抵押权人
B. 宅基地的土地使用权可以作为抵押物
C. 建筑物和其他土地附着物作为抵押物的,应当办理抵押登记,抵押权自登记时设立
D. 抵押权与其担保的债权同时存在
E. 抵押权可以与债权分离而单独转让或者作为其他债权的担保
解析：解析:按照《担保法》《物权法》的规定,抵押是指债务人或者第三人不转移对财产的占有,将该财产作为债权的担保。下列财产不得抵押:(1)土地所有权;(2)耕地、宅基地、自留地、自留山等集体所有的土地使用权;(3)学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体的教育设施、医疗卫生设施和其他社会公益设施;(4)所有权、使用权不明或者有争议的财产;(5)依法被查封、扣押、监管的财产;(6)依法不得抵押的其他财产。当事人以下列财产抵押的,应当办理抵押登记,抵押权自登记时设立:(1)建筑物和其他土地附着物;抵押权与其担保的债权同时存在。抵押权不得与债权分离而单独转让或者作为其他债权的担保。
A. 主体
B. 内容
C. 责任
D. 客体
解析：解析:债权相对性理论的内涵,可以归纳为以三个方面:(1)债权主体的相对性;(2)债权内容的相对性;(3)债权责任的相对性。
A. 建设单位
B. 监理单位
C. 施工单位
D. 设计单位
E. 勘察单位
解析：解析:本题考核的是工程质量检测单位的资质和检测规定。检测机构应当将检测过程中发现的建设单位、监理单位、施工单位违反有关法律、法规和工程建设强制性标准的情况,以及涉及结构安全检测结果的不合格情况,及时报告工程所在地建设主管部门。
A. 8
B. 10
C. 12
D. 15
解析：解析:本题考核的是工伤医疗的停工留薪期。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
A. 项目负责人
B. 安全生产管理机构
C. 安全生产管理员
D. 负责项目管理的技术人员
解析：解析:《建设工程安全生产管理条例》规定,建设工程施工前,施工单位负责项目管理的技术人员应当对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员作出详细说明,并由双方签子确认。
