A、 实施阶段
B、 施工阶段
C、 决策阶段
D、 运行阶段
答案：A
解析：解析: 建设工程项目管理的目标和任务。项目的实施阶段包括设计前的准备阶段、设计阶段、施工阶段、动用前准备阶段和保修期。项目实施阶段管理的主要任务是通过管理使项目的目标得以实现。建设工程项目管理的时间范畴是建设工程项目的实施阶段。
A、 实施阶段
B、 施工阶段
C、 决策阶段
D、 运行阶段
答案：A
解析：解析: 建设工程项目管理的目标和任务。项目的实施阶段包括设计前的准备阶段、设计阶段、施工阶段、动用前准备阶段和保修期。项目实施阶段管理的主要任务是通过管理使项目的目标得以实现。建设工程项目管理的时间范畴是建设工程项目的实施阶段。
A. 建设工程项目进度计划系统是项目进度控制的依据
B. 进度计划系统可由不同计划深度、不同计划功能、不同项目参与方和不同计划周期的计划组成
C. 由不同深度的计划构成的进度计划系统包括:总进度规划、项目子系统进度规划和单位工程进度计划
D. 由不同功能的计划构成的进度计划系统包括:控制性进度计划、指导性进度计划和操作性进度计划
E. 施工方进度控制的任务是依据施工任务委托合同对施工进度的要求控制施工进度
解析：解析:【内容考查】本题考查的是建设工程项目进度计划系统的内涵。【选项分析】“建设工程项目进度计划系统是项目进度控制的依据”正确;“进度计划系统可由不同计划深度、不同计划功能、不同项目参与方和不同计划周期的计划组成”正确;“由不同深度的计划构成的进度计划系统包括:总进度规划、项目子系统进度规划和单位工程进度计划”错误,由不同深度的计划构成进度计划系统,包括:(1)总进度规划(计划);(2)项目子系统进度规划(计划);(3)项目子系统中的单项工程进度计划等;“由不同功能的计划构成的进度计划系统包括:控制性进度计划、指导性进度计划和操作性进度计划”正确;“施工方进度控制的任务是依据施工任务委托合同对施工进度的要求控制施工进度”正确。
A. 类似项目的成本资料
B. 相关定额
C. 工程索赔资料
D. 相关设计文件
E. 合同文件
解析：解析: 施工成本计划的编制依据包括:合同文件、项目管理实施规划、相关设计文件、价格信息、相关定额、类似项目的成本资料
A. 单项隐患综合治理原则
B. 冗余安全度治理原则
C. 事故直接隐患与间接隐患并治原则
D. 预防与减灾并重治理原则
解析：解析:预防与减灾并重治理原则。治理安全事故隐患时,需尽可能减少发生事故的可能性,如果不能安全控制事故的发生,也要设法将事故等级减低。
A. ②①③④
B. ③④②①
C. ①②③④
D. ③④①②
解析：解析: 我国于1983年原国家计划委员会提出推行项目前期项目经理负责制。我国于1988年开始推行建设工程监理制度。2003年原建设部发出《关于建筑业企业项目经理资质管理制度向建造师执业资格制度过渡有关问题的通知》(建市[2003]86号)。P13,2006年6月发布了《建设工程项目管理规范》GB/T 50326—2006。
A. 特殊性
B. 单件性
C. 普遍性
D. 一般性
解析：解析:由于建筑产品的多样性和单件性生产的方式,决定了各个具体建设工程项目质量特性的差异,但它们的质量形成过程和影响因素却有共同的规律。
A. 18天
B. 21天
C. 23天
D. 26天
解析：解析:最早完成时间等于最早开始时间加上其持续时间:18+5=23。
A. 每两年一次
B. 每半年一次
C. 每一年一次
D. 每三年一次
解析：解析:省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门每两年对监督人员进行一次岗位考核，每年进行一次法律法规、业务知识培训，并适时组织开展继续教育培训。
A. 建设单位的上级主管部门
B. 工程质量监督机构
C. 环境保护行政主管部门
D. 安全生产行政管理部门
解析：解析:建设工程项目中防治污染的设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。防治污染的设施必须经原审批环境影响报告书的环境保护行政主管部门验收合格后,该建设工程项目方可投入生产或者使用。
A. 依法进行招标投标,慎重选择有资质、有能力的项目设计、施工、监理单位,避免因这些质量责任单位选择不当而发生质量风险
B. 在施工中有针对性地制定和落实有效的施工质量保证措施和质量事故应急预案
C. 采取设立风险基金的办法,在损失发生后用基金弥补
D. 不选用不成熟、不可靠的设计、施工技术方案
E. 在建筑工程预算价格中通常预留一定比例的不可预见费,一旦发生风险损失,由不可预见费支付
解析：解析:风险自留可以采取设立风险基金的办法,在损失发生后用基金弥补;在建筑工程预算价格中通常预留一定比例的不可预见费,一旦发生风险损失,由不可预见费支付。
A. 30
B. 20
C. 15
D. 45
解析：解析:建筑施工企业因暂时生产经营困难无法按劳动合同约定的日期支付工资的,应当向劳动者说明情况,并经与工会或职工代表协商一致后,可以延期支付工资,但最长不得超过30日。超过30日不支付劳动者工资的,属于无故拖欠工资行为。
