A、 现金最优返回线的确定与企业最低现金每日需求量无关
B、 有价证券利息率下降,会导致现金最优返回线下降
C、 有价证券的每次固定转换成本上升,会导致现金最优返回线下降
D、 如果现金的持有量高于或低于现金最优返回线,但是若在现金控制的上下限之内,则不需要购入或出售有价证券
答案：D
解析：解析:根据现金返回线公式R=(3bδ2/4i)1/3+L可知,企业最低现金每日需求量上升会导致最优返回线上升,所以,选项A错误。i下降会导致现金最优返回线上升,所以,选项B错误。b上升会导致现金最优返回线上升,所以,选项C错误。如果现金的持有量高于或低于现金最优返回线,但若是在现金控制的上下限之内,则不需要购入或出售有价证券,所以,选项D正确。
A、 现金最优返回线的确定与企业最低现金每日需求量无关
B、 有价证券利息率下降,会导致现金最优返回线下降
C、 有价证券的每次固定转换成本上升,会导致现金最优返回线下降
D、 如果现金的持有量高于或低于现金最优返回线,但是若在现金控制的上下限之内,则不需要购入或出售有价证券
答案：D
解析：解析:根据现金返回线公式R=(3bδ2/4i)1/3+L可知,企业最低现金每日需求量上升会导致最优返回线上升,所以,选项A错误。i下降会导致现金最优返回线上升,所以,选项B错误。b上升会导致现金最优返回线上升,所以,选项C错误。如果现金的持有量高于或低于现金最优返回线,但若是在现金控制的上下限之内,则不需要购入或出售有价证券,所以,选项D正确。
A. 由营业所产生的未来现金流量的现值为持续经营价值
B. 停止经营,出售资产产生的现金流为清算价值
C. 清算价值跟未来现金流量的现值无关
D. 一个企业的持续经营价值低于其清算价值,必须进行清算
解析：解析:一个企业的持续经营价值已经低于其清算价值,本应当进行清算。但是,也有例外,那就是控制企业的人拒绝清算,企业得以持续经营。
A. 基准利率是利率市场化机制形成的核心
B. 基准利率只能反映实际市场供求状况
C. 基准利率在利率体系、金融产品价格体系中处于基础性地位
D. 基准利率是利率市场化的重要前提之一
解析：解析:基准利率必须是由市场供求关系决定,而且不仅反映实际市场供求状况,还要反映市场对未来供求状况的预期。所以选项B错误。
A. 企业工资的调整、工资等级的变更
B. 奖金和津贴的变更
C. 新工人上岗太多
D. 作业计划安排不当
解析：解析:工资率差异形成的原因,包括直接生产工人升级或降级使用、奖励制度未产生实效、工资率调整、加班或使用临时工、出勤率变化等。选项C、D是直接人工效率差异的形成原因。
A. 现金流量稳定增长
B. 投资额稳定增长
C. 具有稳定的报酬率并且与资本成本趋于一致
D. 具有稳定的销售增长率,它大约等于宏观经济的名义增长率
解析：解析:判断企业进入稳定状态的主要标志是:(1)具有稳定的销售增长率,它大约等于宏观经济的名义增长率;(2)企业有稳定的投资资本回报率,它与资本成本接近。所以选项C和D正确。
A. 材料价格差异会受进货批量的影响
B. 材料数量差异全部应由生产部门负责
C. 直接材料价格标准应考虑运输中的正常损耗
D. 直接材料用量标准应考虑生产中的正常废品损耗
解析：解析:有时材料数量差异并非生产部门的责任,可能是由于购入材料质量低劣、规格不符使用料超过标准;也可能是由于工艺变更、检验过严使数量差异加大。选项B错误。
A. 该项目营业期年现金净流量为43800元
B. 该项目静态回收期为4.57年
C. 该项目现值指数为1.35
D. 该项目净现值为69133.48元
解析：解析:年折旧200000/10=20000(元),营业期年现金净流量=(90000-36000)×(1-30%)+20000×30%=43800(元);静态回收期=200000÷43800=4.57(年);净现值=43800×(P/A,10%,10)-200000=69133.48(元),现值指数=43800×(P/A,10%,10)/200000=1.35。
A. 发行在外的股数增加
B. 每股市价下降
C. 股东权益总额下降
D. 每股净资产不变
解析：解析:进行股票分割后资产总额不变;负债总额不变;所有者权益总额不变,选项C的说法不正确。所有者权益(或股东权益)内部结构不变;股东所持股份占公司所有股份的比例不变。进行股票分割后会使股份数增加;每股面值降低;若盈利总额和市盈率不变,则每股收益下降;每股市价下降;每股净资产降低,选项D的说法不正确。
A. 客户效应理论
B. “一鸟在手”理论
C. 代理理论
D. 信号理论
解析：解析:客户效应理论是对税差理论的进一步扩展,研究处于不同税收等级的投资者对待股利分配态度,认为投资者不仅仅是对资本利得和股利收益有偏好,即使是投资者本身,因其所处不同等级的边际税率,对企业股利政策的偏好也是不同的。所以选项A是答案。
A. 容易实现目标的一致性
B. 可以让高层管理者将主要精力集中于重要事务
C. 可以充分发挥下属的积极性和主动性
D. 可以对下属权限内的事情迅速作出反应
解析：解析:分权的优点是可以让高层管理者将主要精力集中于重要事务;权力下放,可以充分发挥下属的积极性和主动性,增加下属的工作满足感,便于发现和培养人才;下属拥有一定的决策权,可以减少不必要的上下沟通,并可以对下属权限内的事情迅速作出反应。其缺陷是,可能产生与企业整体目标不一致的委托一代理问题。选项A是集权的优点。
A. 耗费差异是变动制造费用的实际小时分配率脱离标准产生的
B. 价差是按照标准的小时分配率计算确定的金额
C. 效率差异反映工作效率变化引起的费用节约或超支
D. 耗费差异反映耗费水平的高低
解析：解析:变动制造费用的耗费差异是指变动制造费用的实际小时分配率脱离标准,按实际工时计算的金额,反映耗费水平的高低;变动制造费用的效率差异是实际工时脱离标准工时,按标准的小时费用率计算确定的金额,反映工作效率变化引起的费用节约或超支。因此,选项B的说法不正确。
