A、 股票
B、 现金
C、 同业借款
D、 公司债券
答案：B
解析：解析:巴塞尔委员会将银行资产按流动性高低分为四类:(1)最具有流动性的资产,如现金及在中央银行的市场操作中可用于抵押的政府债券,这类资产可用于从中央银行获得流动性支持,或者在市场上出售、回购或抵押融资;(2)其他可在市场上交易的证券,如股票和同业借款,这些证券是可以出售的,但在不利情况下可能会丧失流动性;(3)商业银行可出售的贷款组合,一些贷款组合虽然有可供交易的市场,但在流动性分析的框架内却可能被视为不能出售;(4)流动性最差的资产包括实质上无法进行市场交易的资产,如无法出售的贷款、银行的房产和在子公司的投资、存在严重问题的信贷资产等。通常最具流动性的资产是现金。
A、 股票
B、 现金
C、 同业借款
D、 公司债券
答案：B
解析：解析:巴塞尔委员会将银行资产按流动性高低分为四类:(1)最具有流动性的资产,如现金及在中央银行的市场操作中可用于抵押的政府债券,这类资产可用于从中央银行获得流动性支持,或者在市场上出售、回购或抵押融资;(2)其他可在市场上交易的证券,如股票和同业借款,这些证券是可以出售的,但在不利情况下可能会丧失流动性;(3)商业银行可出售的贷款组合,一些贷款组合虽然有可供交易的市场,但在流动性分析的框架内却可能被视为不能出售;(4)流动性最差的资产包括实质上无法进行市场交易的资产,如无法出售的贷款、银行的房产和在子公司的投资、存在严重问题的信贷资产等。通常最具流动性的资产是现金。
A. 在质押担保中.借款人或第三人转移对法定财产的占有
B. 组合还款法可以将贷款本金分段偿还
C. 在抵押担保中.借款人或第三人转移对法定财产的占有
D. 根据《担保法》的规定,企业法人的分支机构、职能部门不能担任担保人,但如果有法人授权的.其分支机构可以在授权的范围内提供担保
解析：解析:抵押担保是指借款人或第三人不转移对法定财产的占有,将该财产作为贷款的担保。
A. 理财目标要合理
B. 应提前规划
C. 定期定额、强制储蓄
D. 应积极投资,追求高收益
解析：解析:子女教育费用时间弹性和费用弹性很小,可承受的风险有限。根据收益与风险配比原则,任何可能获得高收益的投资都将伴随着高风险,所以,有关子女教育的投资要坚持稳健性原则。
A. 承兑
B. 付款
C. 贴现
D. 转让
E. 以上均是
解析：解析:票据在公告期间不可以进行的活动包括承兑、付款、贴现、转让等。
A. 周峰的个人财产
B. 周峰夫妇的夫妻共有财产
C. 周峰夫妇按份共有的财产
D. 刘玉的个人财产
解析：解析:夫妻共同财产为夫妻共有的财产,案例中所涉及的房屋和存款属于周峰夫妇的夫妻共有财产。
A. 股东大会
B. 董事会
C. 监事会
D. 风险管理委员会
解析：解析:重大关联交易应当由商业银行关联交易控制委员会审查后,提交董事会(未设立董事会的可由经营决策机构)批准,并在批准后10日内报告监事会以及银保监会。
A. 12小时
B. 24小时
C. 36小时
D. 48小时
解析：解析:重大声誉事件发生后12小时内向中国银监会或其派出机构报告有关情况。
A. 妻子
B. 女儿
C. 哥哥
D. 无法判定
解析：解析:按照《继承法》第十三条第二款至第五款的规定,对生活有特殊困难的缺乏劳动能力的继承人,分配遗产时,应当予以照顾。王先生的妻子有工作,母亲有人赡养,而女儿没有收入来源,应当给予其照顾,在分遗产时应适当多分。
A. 资本法定
B. 强调公司必须有相当的财产与其资本总额相维持
C. 强调公司资本不得任意变更
D. 强调公司资本不得任意变更
解析：解析:我国《公司法》中关于非货币出资不得高估作价的规定,关于非货币出资的实际价额显著低于公司章程所定价额时股东责任的规定,关于股票发行价格不得低于票面金额的规定.均体现了强调公司必须有相当的财产与其资本总额相维持的精神。D选项本身为正确的.但不符合题意。
A. 小明今年16岁,欲分期付款购买变形金刚
B. 小丽刚刚辞职,成为一名自由职业者
C. 小红一贯遵纪守法,并且具有良好的信用记录,欲分期付款购买住房
D. 由于最近贷款利率下降,小东决定先贷一笔款,再决定其用途
解析：解析:银行一般要求个人贷款客户至少需要满足以下基本条件:①具有完全民事行为能力的自然人,年龄在18(含)~65周岁(含);②具有合法有效的身份证明及婚姻状况证明等;③遵纪守法,没有违法行为,具有良好的信用记录和还款意愿,在人民银行个人征信系统及其他相关个人信用系统中无任何违约记录;④具有稳定的收入来源和按时足额偿还贷款本息的能力;⑤具有还款意愿;⑥贷款具有真实的使用用途等。本题A项不符合①,B项不符合④,D项不符合⑥。
A. 薪酬机制与公司治理要求相统一
B. 薪酬激励与银行竞争能力及银行持续能力建设相兼顾
C. 短期激励与长期激励相协调
D. 薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
E. 基本薪酬的档次分类及晋级办法
解析：解析:薪酬机制一般应坚持以下原则:(1)薪酬机制与银行公司治理要求相统一。(2)薪酬激励与银行竞争能力及银行持续能力建设相兼顾。(3)薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应。(4)短期激励与长期激励相协调。
