A、125
B、100
C、150
D、170
答案：B
解析：解析:企业缴费和员工个人缴费的比例由双方协商决定。在缴费额度方面,《企业年金试行办法》中规定:企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的1/12;企业和员工个人缴费合计一般不超过本企业上年度员工工资总额的1/6。本题中,该企业上年度职工工资总额为600万元,所以企业和职工缴费合计不超过600X1/6=100(万元)。
A、125
B、100
C、150
D、170
答案：B
解析：解析:企业缴费和员工个人缴费的比例由双方协商决定。在缴费额度方面,《企业年金试行办法》中规定:企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的1/12;企业和员工个人缴费合计一般不超过本企业上年度员工工资总额的1/6。本题中,该企业上年度职工工资总额为600万元,所以企业和职工缴费合计不超过600X1/6=100(万元)。
A. 统一性原则
B. 全面性原则
C. 适应性原则
D. 有效性原则
E. 统筹性原则
解析：解析:新产品(业务)风险管理原则包括:1.统一性原则;2.全面性原则;3.适应性原则;4.有效性原则;5.统筹性原则。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:按银行卡清偿方式的不同,目前的银行卡主要有信用卡、借记卡。信用卡按是否向发卡银行交存备用金,可分为贷记卡和准贷记卡。
A. 稳定物价
B. 充分就业
C. 促进经济增长
D. 抑制通胀
E. 平衡国际收支
解析：解析:货币政策的最终目标,一般有四个:稳定物价、充分就业、促进经济增长和平衡国际收支等。
A. 市场利率上升,银行整体价值增加
B. 市场利率不变,银行整体价值不变
C. 市场利率上升,银行整体价值减少
D. 市场利率下降,银行整体价值减少
E. 市场利率下降,银行整体价值增加
解析：解析:当商业银行的久期缺口为正值时,如果市场利率下降,则资产与负债的价值都会增加,但资产价值增加的幅度比负债价值增加的幅度大,银行的市场价值将增加;如果市场利率上升,则资产与负债的价值都将减少,但资产价值减少的幅度比负债价值减少的幅度大,银行的市场价值将减少。
A. 催生了大型企业的财团意识
B. 节省了企业集团的融资成本
C. 降低了企业的系统风险
D. 防控企业集团资金风险
解析：解析:财务公司自成立以来,为我国金融发展作出了重大贡献,突出体现在五个方面:(1)催生了大型企业的财团意识。(2)节省了企业集团的融资成本。(3)防控企业集团资金风险。(4)促进企业集团的产品销售。(5)丰富了金融机构体系。
A. 301万元
B. 311万元
C. 191万元
D. 141万元
解析：解析:张先生的寿险保障需求=(6+30+120+160)-(100+10+15)=191(万元)。
A. 应收账款
B. 应付账款
C. 预付账款
D. 预收账款
E. 应付工资
解析：解析:流动负债是借款人在生产经营过程中应付给他人的资金,是借款人承担的应在一年或在一个营业周期内偿还的债务,包括短期借款、应付票据、应付账款、预收账款、应付工资、应交税费、应付利润、其他应付款和预提费用等。
A. 银行机构风险和合规性的分析、评价
B. 财务报表检查
C. 会计资料规范性
D. 关注财务数据完整性、准确性和可靠性
解析：解析:银行监管侧重于金融机构合规管理与风险控制的分析和评价;外部审计则侧重于财务报表审计,关注财务信息的完整性、准确性、可靠性。
A. 以股东会为流动性风险管理最终责任承担者的决策层面
B. 以总行的高级管理层构成的执行和组织管理层面
C. 以总分行的各个风险管理职能部门为基础的风险管理执行和报告层面
D. 以董事会为流动性风险管理最终责任承担者的决策层面
E. 以监事会为流动性风险管理的监督和评价层面
解析：解析:商业银行基本建立起流动性风险管理的三个层面的治理架构,分别是以董事会为流动性风险管理最终责任承担者的决策层面,以总行的高级管理层构成的执行和组织管理层面,以及以总分行的各个风险管理职能部门为基础的风险管理执行和报告层面。
A. 收益率曲线
B. 表内资产负债匹配
C. 资产证券化
D. 经济资本
解析：解析:资产证券化的主要优点是可以通过出售资产节约或减低资本费用,还可以为发行银行带来额外的收入。
