答案：B
解析：题目要求判断在发站发现托运人组织装车的货物，是否应由承运人重新施封。正确的答案是B.错误。这是因为题目中提到“发现托运人组织装车的货物”，并没有明确说明托运人是否已经按照施封技术要求进行施封。如果托运人已经按照要求施封，那么承运人不需要重新施封，因此答案为错误。
答案：B
解析：题目要求判断在发站发现托运人组织装车的货物，是否应由承运人重新施封。正确的答案是B.错误。这是因为题目中提到“发现托运人组织装车的货物”，并没有明确说明托运人是否已经按照施封技术要求进行施封。如果托运人已经按照要求施封，那么承运人不需要重新施封，因此答案为错误。
A. 温度
B. 包装
C. 品名
D. 热状态
解析：适用机械冷藏车时，按一批托运的易腐货物，一般限同一（）。 A.温度 B.包装 C.品名 D.热状态 答案:C 解析：题目要求是适用机械冷藏车托运易腐货物，需要限制的是同一"品名"。货物的品名标识了货物的种类，这样在托运过程中可以更好地管理和控制货物，避免混淆或出现问题。因此，选项C中的"品名"是正确的答案。
A. 正确
B. 错误
解析：气体类危险货物罐车运输不允许办理运输变更或重新托运，如遇特殊情况需要变更或重新托运时，需经铁路局集团公司批准。 答案：A（正确） 解析：该题目陈述了气体类危险货物罐车运输的规定。根据题目的描述，气体类危险货物罐车运输是不允许办理运输变更或重新托运的。只有在特殊情况下，需要变更或重新托运时，必须经过铁路局集团公司的批准。由于题目陈述的内容与规定一致，所以答案为正确（A）。
A. 销售
B. 运营
C. 营销
D. 经营
解析：车站货场是铁路办理货物运输的场所，也是货运产品的（）窗口，并以铁路承运人资格代表铁路运输企业参与市场经营，履行铁路运输企业赋予的权利和义务。 答案: C. 营销 题目解析: 车站货场不仅是铁路办理货物运输的场所，也是货运产品的营销窗口。这意味着车站货场不仅仅是处理货物的场所，还需要积极开展货物的销售和营销工作，以满足客户需求，并代表铁路运输企业参与市场经营，履行相关的权利和义务。
A. 7 m～8 m
B. 8 m～9 m
C. 7 m一9m
D. 7 m～10m
解析：使用敞车装载钢板，长度( )的钢板允许中部搭头，两端紧靠车端墙。 A.7 m～8 m B.8 m～9 m C.7 m一9m D.7 m～10m 答案:C 解析：题目中问的是使用敞车装载钢板时，合适的钢板长度范围，正确答案是C选项，即7 m一9m。这是因为选项C中的长度范围恰好是7到9米，而题目要求的是允许中部搭头并且两端紧靠车端墙的长度范围。选项A、B、D都不符合这个要求。
A. 货检站
B. 区段站
C. 编组站
D. 技术站
解析： 题目要求货运检查作业在哪里进行，答案选择A. 货检站，这是因为货检站是专门用于货运检查作业的地点，有相关设施和人员来进行货物的检查、验收等工作。其他选项区段站、编组站、技术站不是专门从事货运检查的地点。
A. 国铁集团货运部
B. 国铁集团运输部
C. 发送局集团公司货运部
D. 发送局集团公司运输部
解析：题目解析 经铁路运输的集装箱必须符合国家标准或行业标准，非标自备箱办理海铁联运、国际铁路联运（发站或到站为港口站、国境站）以及管内运输的，由（C.发送局集团公司货运部）确定运输条件，确保满足运输安全要求后方可上路运输。 解析：这道题目考察的是对于非标自备箱在海铁联运、国际铁路联运以及管内运输中的运输条件确定管理部门。根据题目中提到的情景，非标自备箱需要在这些特定情况下进行运输，而这些运输条件由发送局集团公司的货运部门确定，以确保运输安全要求。因此，正确答案是C.发送局集团公司货运部。
A. 1m
B. 2m
C. 3m
D. 4m
解析：题目解析 该题目考察在灭火过程中距离带电部分的安全距离。正确答案是B选项，即距离带电部分超过2米的燃着物体，在使用沙土灭火时，牵引供电设备可以不停电，因为沙土灭火相对安全，不会引起触电风险。
A. 铁路货物运输规程
B. 铁路货物运价规则
C. 铁路货物运输管理规则
D. 铁路货物装载加固规则
解析：答案为A。题目中描述了规则具体内容，这些内容包括铁路货物运输的基本条件、货物运输合同、货物的搬入搬出、货物的承运和交付、装车和卸车、货运事故的处理和赔偿、承托双方责任的划分。这些内容都在“铁路货物运输规程”中得到具体明确规定，因此答案为A。
A. 正确
B. 错误
解析：题目解析 铁路货运岗位职业道德要求货运员工不一定有职业责任感和进取精神，但应该工作勤奋，业务熟练。( )[121000000] A.正确 B.错误 答案:B 解析：这道题目说法是错误的。题目中提到货运员工不一定有职业责任感和进取精神，这是不正确的。在任何职业中，包括铁路货运岗位，职业责任感和进取精神都是非常重要的品质。工作勤奋和业务熟练是应该具备的基本要求，但不能因此忽略职业责任感和进取精神的重要性。
