A、运营单位
B、集团公司
C、市政府
D、省政府
答案：A
A、运营单位
B、集团公司
C、市政府
D、省政府
答案：A
A. 受处分员工如需申诉，应在处分公布后十日内书面提出，填写《员工惩处申诉表》
B. 由人力资源办公室负责组织相关部门开展申诉的调查工作，并提出处理意见，按程序审批后，将申诉结果反馈给本人。此调查结论为最终处分结论
C. 对员工的申诉必须查明情况，认真处理，不得拖延、扣留或阻止
D. 若申诉的问题属实，证明原处理不当的，应予以纠正。对于滥用职权进行打击报复的，将严肃追究有关当事人责任
A. 为民谋利
B. 为党工作
C. 服务人民
D. 发展经济
A. 节能型社会
B. 节约型社会
C. 可持续发展型社会
D. 环境友好型社会
A. 一切服从党的领导
B. 坚持党的政治路线和思想路线
C. 一切以人民群众的利益为出发点
D. 全心全意为人民服务
A. 社会主义核心价值体系
B. 马克思列宁主义
C. 邓小平理论
D. 毛泽东思想
A. 病假连续3日（含）以内的，须凭区级及以上医院诊断书（原件）、病历手册（复印件）
B. 请病假连续3日以上的，须凭市级及以上医院诊断书（原件）、病历手册（复印件）、医疗费清单（复印件）
C. 员工因住院申请病假的，需提供诊断书（原件）、病例首页、出院小结、医疗费清单（复印件）
D. 请假当日须向部门/办公室提供医院开具的初步证明，初步核实病假情况；部门及中心须严格审批，加强甄别病假材料真伪
A. 创建国家卫生城市
B. 建设国家健康城市
C. 创建国家食品安全示范城市
D. 创建国家精神文明城市
