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嗓声聋是生产性噪声引起的职业病,工作场所操作人员每天连续接触8H,噪声声级卫生限值为 80分贝

答案:B

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出现以下( )情况之一者,年度综合考核结果不能评为称职(B1档)及以上。
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当发生的突发事件达不到上报集团公司级别,但有可能引发或已经引发社会媒体关注的,党委工作办公室按流程上报( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-8c78-c0f5-18fb755e8813.html
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坚持党的领导、人民当家做主、依法治国三者关系是什么?
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招标公告的公告期不得少于( )个日历日。
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下列对加倍考核描述正确的是( )
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员工在12个月内发生两次一般事故D类以上事故负主要责任及以上责任的,分公司可与其( )
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票务事故的上报、举报方式不包括( )
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以下需要办理一级动火审批的场所有( )
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实习生在实习期间,无故不参加实习活动,连续( )天或实习期内累计( )天者,分公司有权解除实习协议。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-5d98-c0f5-18fb755e881e.html
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员工考核基准分原则上为100分,得分低于60分者,考核结果为不达标。( )
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嗓声聋是生产性噪声引起的职业病,工作场所操作人员每天连续接触8H,噪声声级卫生限值为 80分贝

答案:B

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相关题目
出现以下( )情况之一者,年度综合考核结果不能评为称职(B1档)及以上。

A. 年累计请病、事假天数超过21.75天(含)以上者

B. 司机岗位人员的驾驶证违章违纪行为一个记分周期内累积记分为3分及以下者

C. 年度内受到两次公司级通报批评的

D. 当年生产岗员工工作绩效考核结果出现1次60分以下者

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当发生的突发事件达不到上报集团公司级别,但有可能引发或已经引发社会媒体关注的,党委工作办公室按流程上报( )

A. 市应急办

B. 集团公司安监处

C. 集团公司党办

D. 分公司党委书记

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-8c78-c0f5-18fb755e8813.html
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坚持党的领导、人民当家做主、依法治国三者关系是什么?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-b5ac-bed0-c0f5-18fb755e8802.html
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招标公告的公告期不得少于( )个日历日。

A. 4

B. 5

C. 6

D. 7

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-7120-c0f5-18fb755e880d.html
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下列对加倍考核描述正确的是( )

A. 一个自然年内,被分公司职能监督部门或分公司领导检查发现问题或表扬者,一次的,执行双倍考核标准

B. 一个自然年内,被分公司职能监督部门或分公司领导检查发现问题或表扬二次及以上的,执行3倍考核标准

C. 一个自然年内,被集团公司检查出问题或表扬者,一次的,执行3倍考核标准

D. 一个自然年内,被市级以上单位检查出问题或表扬者,一次的,执行3倍考核标准

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员工在12个月内发生两次一般事故D类以上事故负主要责任及以上责任的,分公司可与其( )

A. 记大过处分

B. 待岗三个月

C. 留职查看半年

D. 解除劳动合同

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票务事故的上报、举报方式不包括( )

A. 短信举报

B. 书面举报

C. 电话举报

D. 当面举报

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-78f0-c0f5-18fb755e8822.html
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以下需要办理一级动火审批的场所有( )

A. 运营控制中心

B. 车辆段轨行区

C. 变电所

D. 运营中车站公共区域出入口

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实习生在实习期间,无故不参加实习活动,连续( )天或实习期内累计( )天者,分公司有权解除实习协议。

A. 2 ;5

B. 5 ;10

C. 5 ;15

D. 10;15

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-5d98-c0f5-18fb755e881e.html
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员工考核基准分原则上为100分,得分低于60分者,考核结果为不达标。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f3c4-dab7-6950-c0f5-18fb755e8803.html
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