A、答：“谁来做”看管理职责是否具体明确、“怎么做”看制度规程是否规范完整、“会不会做”看人员能力是否满足要求、“能不能做”看资源配置是否到位充分、“做的如何”看检查考核是否及时有效
F、难
答案：空
A、答：“谁来做”看管理职责是否具体明确、“怎么做”看制度规程是否规范完整、“会不会做”看人员能力是否满足要求、“能不能做”看资源配置是否到位充分、“做的如何”看检查考核是否及时有效
F、难
答案：空
A. 个人生活行为方式
B. 外部环境
C. 遗传影响
D. 卫生保健服务
F. 易
A. 向上级机关请示指示、批准
B. 向上级机关汇报工作
C. 向上级机关反映情况
D. 向上级机关询问情况
F. 易
A. 公司
B. 二级单位（业务中心）
C. 机关部门
D. 以上都是
F. 中
A. 设备的巡检
B. 电气的倒闸操作
C. 特种设备的检验
D. 维护保养
F. 较难
A. 大于
B. 小于
C. 超过
D. 等于
F. 易
A. 婚庆
B. 丧事
C. 子女满月
D. 谢师宴
A. 冠心病、2级高血压等心脑血管疾病的人员
B. 冠心病
C. 高血压
D. 职业禁忌证
F. 难
A. 借款金额一般不超过2万元，周转期限不超过一个月，确有需要增加额度和延长期限的，必须经分管副经理和总会计师审批,但不得超过5万元。备用金申请当年有效，年底归还。
F. 中
A. 一事一案
B. 两事一案
C. 三事一案
D. 根据情况灵活处理
F. 易
A. 扳手
B. 抹布
C. 听诊器
D. 对讲机
F. 易
