无偿献血是为保证（ ）和（ ），保障（）和（）身体健康，发扬人道主义精神，促进社会主义精神文明和物质文明建设的工作。

A. 加强固定资产
管理

B. 实施固定资产
清查

C. 发起固定资产
报废

D. 提高固定资产
效益

F. 易

A. A级舆情

B. B级舆情

C. C级舆情

D. D级舆情

F. 较难

A. 中石化总部

B. 公司机关专业部门

C. 各二级单位、业务中心

D. 二级单位各科室

F. 易

A. 噪声对健康的危害。

B. 噪声实际检测结果及噪声危害控制的一般方法。

C. 各类型护耳器的优缺点、声衰减值，以及如何选用、佩戴、保管和更换护耳器等。

D. 劳保制度

F. 中

A. 1.2m

B. 1.5m

C. 2.0m

D. 2.5m

F. 中

A. 决定劳动争议的受理

B. 决定劳动争议的立案

C. 监督检查调解协议的执行

D. 在法定的期限内完成调解工作

F. 中

A. 境内外艰苦地区、高原地区、应急消防、机动车驾驶、特种设备、陆地偏远地区值守等的岗位人员

B. 境内外艰苦地区、高原地区

C. 应急消防、机动车驾驶、特种设备

D. 陆地偏远地区值守等的岗位人员

F. 较难

A. 答：1.基本指标：体现公司对各单位的职责定位与考核导向，为主要经营业绩指标，包括利润、费用等；2.分类指标：根据各单位所处板块、发展定位、业务特点、管理短板等因素确定，包括产量、技术经济指标、设备管理、质量指标等，指标数量一般控制在3～10个；3.约束性指标：指对公司安全、合法、合规、高效运行等具有重要影响的指标，包括安全、环保、质量、稳定、“小金库”、非计划停工、党建工作、制度与流程、费用合理合规等。

F. 中

A. 一次

B. 两次

C. 三次

D. 四次

F. 中

A. 党委组织部（党委统战部、人力资源部）

B. 纪检监督部（巡察办公室）

C. 党群工作部(工会、团委、机关党委)

D. 管理信息部

F. 易