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在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置( )和必要的( )。

A、现场急救用品

B、冲洗设备

C、应急撤离通道

D、泄险区

答案:ABCD

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核心涉密部位工作场所应确定安全控制区域,具备完善可靠的()、()、()保障条件。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-0c0c-33e0-c0f5-18fb755e8821.html
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国家鼓励企业制定()国家标准、行业标准的企业节能标准。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-ef9d-adf0-c0f5-18fb755e880c.html
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《燕山石化人力资源池管理实施细则(试行)》中规定《燕山石化人力资源池管理实施细则(试行)》中规定符合入池条件的人员包含()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-0c0c-62c0-c0f5-18fb755e8800.html
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劳动争议调解委员会主任由( )担任。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-6930-c0f5-18fb755e8802.html
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《燕山石化HSE管理体系运行管理实施细则》规定,公司每年组织开展一次覆盖全要素的内部审核。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3073-9598-c0f5-18fb755e8801.html
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下列争议不适用《劳动法》的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-ef9d-a620-c0f5-18fb755e8820.html
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离岗( )以上的员工,相应延长换发个体防护用品的时间,但不应超过个体防护用品的使用期限
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-49f0-c0f5-18fb755e8803.html
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《燕山石化事故事件管理办法》规定,企业级事故由公司业务主管部门应按照事故管
理职责分工,在事故发生( )日内形成事故调查报告,有特殊原因的,经公司主要领导批准后可适当延期,但最长不应超过( )日。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-4608-c0f5-18fb755e8807.html
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在生产管理工作中,有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看或者开除处分()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3073-9d68-c0f5-18fb755e8815.html
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公司所属各单位负责收集本单位()操办婚丧喜庆事宜报告表和因操办婚丧喜庆事宜上缴的礼品、礼金、有价证券、支付凭证等的登记、处理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-55a8-c0f5-18fb755e880d.html
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通用制度考试题库
题目内容
(
多选题
)
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通用制度考试题库

在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置( )和必要的( )。

A、现场急救用品

B、冲洗设备

C、应急撤离通道

D、泄险区

答案:ABCD

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相关题目
核心涉密部位工作场所应确定安全控制区域,具备完善可靠的()、()、()保障条件。

A. 人防

B. 技防

C. 物防

D. 犬防

F. 易

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-0c0c-33e0-c0f5-18fb755e8821.html
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国家鼓励企业制定()国家标准、行业标准的企业节能标准。

A. 低于

B. 等同

C. 严于

D. 以上都对

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-ef9d-adf0-c0f5-18fb755e880c.html
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《燕山石化人力资源池管理实施细则(试行)》中规定《燕山石化人力资源池管理实施细则(试行)》中规定符合入池条件的人员包含()。

A. 因产业结构调整实施关停并转产生的离岗人员,岗位竞聘产生的离岗人员

B. 不胜任岗位人员

C. 阶段性调动返回、借调期结束返回未竞聘上岗的人员

D. 具备盘活潜力且个人提出申请的离岗人员

F. 较难

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劳动争议调解委员会主任由( )担任。

A. 同级工会主席

B. 同级行政负责人

C. 同级党委书记

D. 上级工会主席

F. 中

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-6930-c0f5-18fb755e8802.html
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《燕山石化HSE管理体系运行管理实施细则》规定,公司每年组织开展一次覆盖全要素的内部审核。

A. 每三年

B. 每两年

C. 每半年

D. 每年

F. 易

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3073-9598-c0f5-18fb755e8801.html
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下列争议不适用《劳动法》的是( )

A. 李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲,李某与赵某就报酬发生争议

B. 大学生刘某利用暑假时间到某公司勤工俭学,刘某就工资问题与公司发生争议

C. 某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议

D. 某公司股东与该公司就年终分红问题发生争议

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-ef9d-a620-c0f5-18fb755e8820.html
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离岗( )以上的员工,相应延长换发个体防护用品的时间,但不应超过个体防护用品的使用期限

A. 6个月

B. 3个月

C. 9个月

D. 12个月

F. 易

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-49f0-c0f5-18fb755e8803.html
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《燕山石化事故事件管理办法》规定,企业级事故由公司业务主管部门应按照事故管
理职责分工,在事故发生( )日内形成事故调查报告,有特殊原因的,经公司主要领导批准后可适当延期,但最长不应超过( )日。

A. 7;20

B. 10;20

C. 7;30

D. 10;30

F. 难

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-4608-c0f5-18fb755e8807.html
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在生产管理工作中,有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看或者开除处分()

A. 违规决定重大事项、安排重大项目的

B. 不按照技术标准、质量要求进行生产的

C. 违反计量、检验、分析等管理规定,弄虚作假,伪造数据的或虚报、瞒报、篡改管理系统数据或者谎报业绩的;

D. 违反工艺纪律、操作纪律,造成经济损失的

F. 易

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3073-9d68-c0f5-18fb755e8815.html
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公司所属各单位负责收集本单位()操办婚丧喜庆事宜报告表和因操办婚丧喜庆事宜上缴的礼品、礼金、有价证券、支付凭证等的登记、处理。

A. 中层领导人员

B. 基层领导人员

C. 领导班子成员

D. 以上都不对

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f407-3116-55a8-c0f5-18fb755e880d.html
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