A、 职工患病,在规定的医疗期内
B、 职工非因工负伤,伤愈出院不能从事原工作
C、 女职工在孕期间
D、 女职工在哺乳期内
答案：B
解析：根据《劳动合同法》，用人单位可以解除劳动合同的情形包括职工非因工负伤，伤愈出院不能从事原工作。
A、 职工患病,在规定的医疗期内
B、 职工非因工负伤,伤愈出院不能从事原工作
C、 女职工在孕期间
D、 女职工在哺乳期内
答案：B
解析：根据《劳动合同法》，用人单位可以解除劳动合同的情形包括职工非因工负伤，伤愈出院不能从事原工作。
