A、20%
B、30%
C、40%
D、50%
答案:C
解析:对于劳务分包工程队伍人数超过50人的情况,要求中级工比例不低于40%。
A、20%
B、30%
C、40%
D、50%
答案:C
解析:对于劳务分包工程队伍人数超过50人的情况,要求中级工比例不低于40%。
A. 14层及以下,单跨跨度24米及以下房屋建筑工程的施工
B. 高度70米及以下的构筑物
C. 建筑面积6万平米及以下的住宅小区或建筑群体
D. 各类房屋建筑工程施工
E. 各类跨度的房屋建筑物
解析:解析:房屋建筑工程施工总承包三级企业可以承包工程范围如下:可承担单项建安合同额不超过企业注册资本金5倍的下列房屋建筑工程的施工:(1)14层及以下、单跨跨度24m及以下的房屋建筑工程;(2)高度70m及以下的构筑物;(3)建筑面积6万㎡及以下的住宅小区或建筑群体。
A. 1,3,36
B. 2,4,40
C. 3,5,44
D. 4,6,48
解析:解析:延长工作时间是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,可以延长劳动者的工作时间。一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。
A. 用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
B. 工资支付办法
C. 加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法
D. 工资调整办法
E. 职工私假期间的工资待遇
解析:解析:劳动报酬主要包括以下几个方面:①用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式;②工资支付办法;③加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法;④工资调整办法;⑤试用期及病、事假等期间的工资待遇;⑥特殊情况下职工工资(生活费)支付办法;⑦其他劳动报酬分配办法。
A. 选择订立合同的形式不当
B. 合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同
C. 合同条款不全,约定不明确
D. 草率签订合同
E. 缺乏具体违约责任
解析:劳务纠纷常见形式包括选择订立合同的形式不当、合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同、合同条款不全、约定不明确、草率签订合同、缺乏具体违约责任。
A. 财产关系
B. 经济协作关系
C. 人身关系
D. 政治法律关系
解析:建设法规调整对象包括建设活动中的社会关系,其中经济协作关系是其中之一。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产部门的年度、季度、月度生产计划,制定劳动力招用、管理和储备的计划草案。汇总本公司各项目部计划需求后,按照劳务队伍类型(工种),及需求时限,根据自有劳动力数量,进行劳动力平衡,确定缺口量,提出解决途径。
A. 15
B. 30
C. 45
D. 60
解析:解析:信访事项应当自受理之日起60日内办结;情况复杂的,经本行政机关负责人批准,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过30日,并告知信访人延期理由。
A. 已售商品预计保修费用
B. 为推广新产品而发生的广告费用
C. 随同商品出售且单独计价的包装物成本
D. 随同商品出售而不单独计价的包装物成本
解析:解析:销售费用包括应由企业负担的运输费、装卸费、包装费、保险费、委托代销手续费、广告费、展览费、租赁费、销售服务费用和销售部门人员工资、职工福利费、差旅费、办公费、折旧费、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销等。
A. 必须采用同类土填筑
B. 当天填土,应隔天压实
C. 应由下至上分层铺填
D. 基础墙两侧不宜同时填筑
解析:解析:填土应从场地最低部分开始,由一端向另一端自下而上分层铺填。墙基及管道回填应在两侧用细土同时均匀回填、夯实,防止墙基及管道中心线位移。
A. 以使用劳务分包企业劳动力为主
B. 以农村劳动力为主
C. 以使用本企业劳动力为主
D. 高技能工人少,一般技工和普通工多
E. 女性工人少,男性工人多
解析:解析:施工劳动力的特点:(1)以使用施工劳务企业劳动力为主(2)以农村劳动力为主(3)高技能工人少,一般技工和普通工多(4)女性工人少,男性工人多