A、正确
B、错误
答案：B
解析：解析:违反《流动人口计划生育工作条例规定》,要求已婚育龄妇女返回户籍所在地进行避孕节育情况检查。
A、正确
B、错误
答案：B
解析：解析:违反《流动人口计划生育工作条例规定》,要求已婚育龄妇女返回户籍所在地进行避孕节育情况检查。
A. 协议上
B. 法律上
C. 政府备案上
D. 意见一致上
解析：解析:合同是从法律上明确当事人之间权利与义务关系的文件。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:省、市建设主管部门负责建立劳务分包合同管理信息系统,建立劳务分包合同备案、履约信息的记录、使用和公示制度。
A. 连续两次以完成一定工作任务为期限的劳动合同,可以订立固定期限劳动合同
B. 复员、转业退伍军人初次分配工作,提出与用人单位签订无固定期限合同
C. 全国劳动模范提出与用人单位签订无固定期限劳动合同
D. 在单位业绩一直很突出的劳动者提出与用人单位签订无固定期限劳动合同
解析：根据劳动法规定，用人单位可以拒绝与劳动者签订无固定期限劳动合同，但在单位业绩一直很突出的劳动者提出与用人单位签订无固定期限劳动合同时，用人单位不得拒绝。因此选项D符合规定。
A. 证件
B. 许可
C. 保险
D. 注册
E. 培训
解析：解析:劳务分包人应依法为其履行合同所雇用的人员办理必要的证件、许可、保险和注册等。
A. 劳务分包单位
B. 承包单位
C. 建设单位
D. 政府主管部门
解析：解析:劳务分包企业应在每次发放劳务人员工资后,将工资发放情况记入劳务人员工资台账,做到月结月计,账目清楚,以便以后查用。
A. 一
B. 二
C. 三
D. 六
解析：流动人口未按规定办理婚育证明，应在三个月内补办。
A. 劳动力主要集中在劳务分包企业
B. 劳动力主要来源于城镇
C. 劳动力的聘用期相对较短
D. 普通工人多于高技能工人
E. 男性工人多于女性工人
解析：解析:施工劳动力的结构特点是:(1)总承包企业自有劳动力少,使用劳务分包企业劳动力多;(2)城镇劳动力少,农村劳动力多;(3)长期工少,短期工多;(4)高技能工人少,一般技工和普通工多;(5)女性工人少,男性工人多。
A. 工伤认定申请表
B. 与用人单位存在劳动关系的证明材料
C. 本人身份证明
D. 本人工资单
E. 医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书
解析：解析:工伤认定申请材料包括:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括实施劳动关系)的证明材料、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:发包人、承包人在劳务分包合同订立时应当对以下有关合同价款内容明确约定:(1)发包人将工程劳务作业发包给一个承包人的,正负零以下工程、正负零以上工程、装修、设备安装工程等应当分别约定;(2)工人工资、管理费、工具用具费、低值易耗材料费等应当分别约定;(3)承包低值易耗材料的,应当明确材料价款总额,并明确材料费的支付时间、方式;(4)劳务分包合同价格的风险幅度范围应明确规定,超过风险幅度范围的,应当及时调整。
A. 减水剂
B. 早强剂
C. 润滑剂
D. 缓凝剂
解析：解析:混凝土外加剂的常用品种有减水剂、早强剂、缓凝剂、引气剂、膨胀剂、防冻剂、泵送剂和速凝剂共八类。
