A、 知识、技能、态度
B、 学历、技能、态度
C、 学历、经验、态度
D、 知识、经验、态度
答案：A
解析：解析:从培训的三方面内容,既知识、技能和态度看,三者必须兼备,缺一不可。
A、 知识、技能、态度
B、 学历、技能、态度
C、 学历、经验、态度
D、 知识、经验、态度
答案：A
解析：解析:从培训的三方面内容,既知识、技能和态度看,三者必须兼备,缺一不可。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:坚石和特坚石的现场鉴别方法都可以是用爆破方法。
A. 进行核实
B. 给予确认
C. 给予否决
D. 提出修改意见
E. 即时支付
解析：工程承包人在收到劳务分包人递交的结算资料后需要进行核实、给予确认和提出修改意见，以确保结算的准确性和公平性。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月
解析：解析:劳动合同法第十九条规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月、劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过二个月、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月;同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期;以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;
A. 建设主管部门
B. 设计院
C. 工程承包人
D. 劳务分包人
解析：解析:工程承包人负责工程测量定位、沉降观测、技术交底,组织图纸会审,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:建设工程质量保修制度,是指在建设工程竣工验收后,在规定的保修期限内,因勘察、设计、施工、材料等原因造成的质量缺陷,应当由施工承包单位负责维修、返工或更换,由责任单位负责赔偿损失的法律制度。
A. 正确
B. 错误
解析：培训需求分析是判断是否需要培训以及分析培训内容的过程，是培训计划制定的重要环节。通过对员工的现有技能水平和未来发展需求进行分析，确定培训的必要性和内容，以提高员工的绩效和组织的竞争力。
A. 《中华人民共和国建筑法》
B. 《中华人民共和国招标投标法》
C. 《中华人民共和国城乡规划法》
D. 《建设工程质量管理条例》
E. 《建设工程安全生产管理条例》
解析：建设法律是指规范建筑行业各方面活动的法律法规，包括建筑法、城乡规划法等。选项A、B、C均属于建设法律，规范了建设工程的各项活动。选项D、E虽然也与建设工程相关，但更侧重于质量管理和安全生产管理，不属于建设法律。因此，选项ABC是正确答案。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:根据《安全生产法》第80~82条的规定,生产安全事故的报告应当遵守以下规定:1)生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2)单位负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者迟报,不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。3)负有安全生产监督管理职责的部门接到事故报告后,应当立即按照国家有关规定上报事故情况。负有安全生产监督管理职责的部门和有关地方人民政府对事故情况不得隐瞒不报、谎报或者迟报。4)有关地方人民政府和负有安全生产监督管理职责的部门的负责人接到生产安全事故报告后,应当按照生产安全事故应急救援预案的要求立即赶到事故现场,组织事故抢救。
A. 15
B. 30
C. 45
D. 60
解析：解析:信访人对复查意见不服的,可以自收到书面答复之日起30日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。
A. 高血压
B. 心脏病
C. 糖尿病
D. 慢性肝炎
E. 癫痫
解析：高血压、心脏病、慢性肝炎和癫痫都是严重的健康问题，从事建筑业的工作需要较大的体力和精力，这些疾病会增加工作风险，不宜从事该工作。
