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八大员-劳务员(官方)
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八大员-劳务员(官方)
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下列各项中,属于实施劳务培训计划需要解决的问题是( )。

A、 培训师资

B、 培训教材

C、 培训方法

D、 培训场地

E、 培训资金

答案:ABDE

解析:实施劳务培训计划需要解决培训师资、培训教材、培训场地和培训资金等问题。

八大员-劳务员(官方)
信访人不得在国家机关办公场所周围、公共场所非法聚集,围堵、冲击国家机关,拦截公务车辆。或者堵塞、阻断交通。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a652-2390-c01a-f42a4a1e9705.html
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我国法律.行政法规规定订立合同时应采用( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d9ab-3448-c01a-f42a4a1e970c.html
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承包人应负责监督劳务企业对劳务民工工资( )或按劳动合同约定执行,督促其依法支付劳务民工工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-4118-c01a-f42a4a1e9712.html
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劳务分包企业中,特种作业人员持有岗位证书的比例是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-50b8-c01a-f42a4a1e9708.html
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用人单位和劳动者之间订立的劳动合同可以采用书面或口头形式。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d537-5798-c01a-f42a4a1e970c.html
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绩效沟通可以是正式的与员工进行交流,也可以是非正式的,与员工随时交流。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d537-4be0-c01a-f42a4a1e9711.html
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外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-77c8-c01a-f42a4a1e9717.html
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烧结多孔砖是以黏土、页岩、煤矸石和粉煤灰为主要原料,经成型、焙烧而成的,空洞率( )的砖。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-b248-c01a-f42a4a1e9714.html
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建筑业企业资质,是指建筑企业的( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d9ab-43e8-c01a-f42a4a1e9709.html
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下列措施中,属于生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施的有( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a652-0c20-c01a-f42a4a1e970c.html
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题目内容
(
多选题
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八大员-劳务员(官方)

下列各项中,属于实施劳务培训计划需要解决的问题是( )。

A、 培训师资

B、 培训教材

C、 培训方法

D、 培训场地

E、 培训资金

答案:ABDE

解析:实施劳务培训计划需要解决培训师资、培训教材、培训场地和培训资金等问题。

八大员-劳务员(官方)
相关题目
信访人不得在国家机关办公场所周围、公共场所非法聚集,围堵、冲击国家机关,拦截公务车辆。或者堵塞、阻断交通。

A. 正确

B. 错误

解析:解析:信访人不得在国家机关办公场所周围、公共场所非法聚集,围堵、冲击国家机关,拦截公务车辆。或者堵塞、阻断交通。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a652-2390-c01a-f42a4a1e9705.html
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我国法律.行政法规规定订立合同时应采用( )。

A.  口头形式

B.  电文形式

C.  书面形式

D.  推定形式

解析:根据我国法律和行政法规规定,订立合同时必须采用书面形式。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d9ab-3448-c01a-f42a4a1e970c.html
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承包人应负责监督劳务企业对劳务民工工资( )或按劳动合同约定执行,督促其依法支付劳务民工工资。

A.  日结月清

B.  日结季清

C.  月结月清

D.  月结季清

解析:解析:承包人应当做到对劳务施工队劳务费月结季(月)清,或按劳务分包合同约定执行同时应负责监督劳务企业对劳务民工工资月清月结或按劳动合同约定执行,督促其依法支付劳务民工工资。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-4118-c01a-f42a4a1e9712.html
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劳务分包企业中,特种作业人员持有岗位证书的比例是( )。

A. 5%

B. 40%

C. 90%

D. 100%

解析:解析:一般技术工人、特种作业工人、劳务普工等注册人员必须100%持有相应工种的岗位证书。

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用人单位和劳动者之间订立的劳动合同可以采用书面或口头形式。

A. 正确

B. 错误

解析:解析:《劳动合同法》第19条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d537-5798-c01a-f42a4a1e970c.html
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绩效沟通可以是正式的与员工进行交流,也可以是非正式的,与员工随时交流。

A. 正确

B. 错误

解析:解析:绩效沟通可以是正式的,与员工定期就他们的绩效情况进行交流,以充分掌握员工的工作情况;也可以是非正式的,与员工在绩效管理周期内随时交流,从而使整个绩效管理过程得到管理者与员工双方的认同。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d537-4be0-c01a-f42a4a1e9711.html
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外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。

A. 正确

B. 错误

解析:解析:内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-77c8-c01a-f42a4a1e9717.html
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烧结多孔砖是以黏土、页岩、煤矸石和粉煤灰为主要原料,经成型、焙烧而成的,空洞率( )的砖。

A.  ≥35%

B.  ≥15%

C.  ≤35%

D.  ≤15%

解析:解析:烧结多孔砖是以黏土、页岩、煤矸石和粉煤灰为主要原料,经成型、焙烧而成的,空洞率等于或大于15%的砖。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-b248-c01a-f42a4a1e9714.html
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建筑业企业资质,是指建筑企业的( )。

A.  建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称

B.  建设业绩、人员素质、管理水平等的总称

C.  管理水平、资金数量、技术装备等的总称

D.  建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量等的总称

解析:建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称

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下列措施中,属于生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施的有( )。

A.  对新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的管理

B.  对主要负责人和安全生产管理人员的管理

C.  生产经营项目、场所的协调管理

D.  对特种作业人员的管理

E.  生产经营项目、场所、设备的转让管理

解析:解析:生产经营单位安全生产管理保障措施包括人力资源管理和物力资源管理两个方面。其中,人力资源管理由对主要负责人和安全生产管理人员的管理、对一般从业人员的管理和对特种作业人员的管理三方面构成;物力资源管理由设备的日常管理,设备的淘汰制度,生产经营项目、场所、设备的转让管理,生产经营项目、场所的协调管理等四方面构成。

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