A、 施工项目是建设项目或其中的单项工程、单位工程、分部工程、分项工程的施工活动过程
B、 建筑企业是施工项目的管理主体
C、 建筑产品具有多样性、固定性、体积庞大的特点
D、 施工项目的任务范围是由施工合同界定的
答案：A
解析：施工项目的管理主体不是建筑企业，而是施工单位。建筑企业是承担施工项目的企业，但不是管理主体。
A、 施工项目是建设项目或其中的单项工程、单位工程、分部工程、分项工程的施工活动过程
B、 建筑企业是施工项目的管理主体
C、 建筑产品具有多样性、固定性、体积庞大的特点
D、 施工项目的任务范围是由施工合同界定的
答案：A
解析：施工项目的管理主体不是建筑企业，而是施工单位。建筑企业是承担施工项目的企业，但不是管理主体。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:社会保险由国家立法强制实行,在保险的项目、收费的标准、享受的待遇上,投保人和被保险人都无权进行选择。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:企业合并的,合并后存续或者新设立的建筑企业可以继承合并前各方中较高的资质等级。
A. 施工单位技术负责人
B. 总监理工程师
C. 项目监理工程师
D. 建设单位项目负责人
E. 建设单位法人
解析：解析:《建设工程安全生产管理条例》第26条规定,对达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案,并附具安全验算结果,经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施,由专职安全生产管理人员进行现场监督。
A. 1~4级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门
B. 1~4级,省(自治区.直辖市)人民政府
C. 1~5级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门
D. 1~5级,省(自治区.直辖市)人民政府
解析：解析:1至4级伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门制定。
A. 固定期限劳动合同
B. 无固定期限劳动合同
C. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同
D. 全日制用工劳动合同
E. 非全日制用工劳动合同
解析：解析:根据劳动合同法:按照劳动期限的劳动合同可分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:《劳动合同法》第19条进一步明确:劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。
A. 法人代表
B. 项目负责人
C. 专职安全员
D. 劳务员
E. 施工员
解析：解析:根据《建筑业企业资质管理规定》规定:管理人员配备应符合以下标准:总承包、专业承包与施工劳务企业的法人代表、项目负责人、专职安全员必须具有相应的安全资格证书。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:在施工现场,不得使用未成年工、童工,所有从事施工作业人员年龄不得在55周岁以上。
A. 基本视图
B. 辅助投影图
C. 镜像投影图
D. 局部投影图
解析：解析:顶棚装饰平面图是假想以一个水平剖切平面沿顶棚下方门窗洞口位置进行剖切,移去下面部分后对上面的墙体、顶棚所作的镜像投影图
A. 1
B. 6
C. 9
D. 12
解析：解析:引发严重极端事件和重大群众性时间,造成严重社会影响的,改正期限不少于12个月。
