A、 充分考虑内部、外部环境的变化
B、 提供企业的人力资源保障
C、 使企业和员工都得到长期的利益
D、 设计企业整体框架
E、 确定企业总体发展目标
答案：ABC
解析：人力资源规划的原则包括充分考虑内部、外部环境的变化、提供企业的人力资源保障以及使企业和员工都得到长期的利益。
A、 充分考虑内部、外部环境的变化
B、 提供企业的人力资源保障
C、 使企业和员工都得到长期的利益
D、 设计企业整体框架
E、 确定企业总体发展目标
答案：ABC
解析：人力资源规划的原则包括充分考虑内部、外部环境的变化、提供企业的人力资源保障以及使企业和员工都得到长期的利益。
A. 全方位、全面、全过程
B. 全过程、全员、全面
C. 全天候、全方位、全面
D. 全天候、全员、全过程
解析：解析:安全管理的三全控制是指全过程、全员、全面
A. 职工工友
B. 职工所在单位
C. 职工或者其直系亲属
D. 职工所在单位的工会组织
解析：工伤认定的主体包括职工所在单位、职工或其直系亲属，但不包括职工工友。
A. 正确
B. 错误
解析：根据《建设工程招标投标法》规定，总包企业应当建立劳务分包合同管理信息系统。因此，题目说法错误。
A. 违反用人单位的规章制度
B. 由于本人失职,营私舞弊,给用人单位造成一定损失
C. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
D. 被依法追究民事责任
解析：解析:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:①在试用期内被证明不符合录用条件的;②严重违反用人单位的规章制度的I③严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;④劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;⑤因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的I⑥因劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的情形致使劳动合同无效的;⑦被依法追究刑事责任的
A. 收入的金额能够可靠地计量
B. 相关的经济利益很可能流入企业
C. 交易的完工进度能够可靠地确定
D. 企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方
E. 交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量
解析：解析:根据《企业会计准则》,提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件:收入的金额能够可靠地计量;相关的经济利益很可能流入企业;交易的完工进度能够可靠地确定;交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量。
A. 给水排水施工图
B. 采暖通风与空调施工图
C. 设备详图
D. 电气设备施工图
解析：设备详图不属于设备施工图范畴，设备详图是对设备的具体细节进行展示，而设备施工图则是对设备在施工中的布置和安装进行详细规划。
A. 细石混凝土保护层
B. 水泥砂浆保护层
C. 泡沫塑料保护层
D. 砖墙保护层
解析：顶板和底板需要使用细石混凝土保护层来保护
A. 无形资产处置损失
B. 存货自然灾害损失
C. 固定资产处置净损失
D. 长期股权投资处置损失
解析：解析:营业外支出包括固定资产盘亏、处置固定资产净损失、处理无形资产净损失、债务重组损失、罚款支出、捐赠支出、非常损失等。
A. 签订劳动合同
B. 编制进场工种、人数一览表
C. 下达劳务分包队伍进场通知书
D. 劳务分包队伍进场准备
解析：解析:劳务分包队伍进场流程第一步是编制进场工种、人数一览表。
A. 0.6
B. 0.58
C. 0.5
D. 0.73
解析：根据经验估工法确定工时消耗，通过座谈讨论得出三种不同的工时消耗，求定额时间的平均值。0.4+0.55+0.85=1.8，1.8/3=0.6，所以定额时间为0.6。
