A、 大理石板材
B、 花岗石板材
C、 镜面板
D、 亚光板
E、 青石板
答案：BCDE
解析：解析:天然大理石板材是高级饰面材料,因其抗风化性能较差,一般只用于室内饰面。花岗石板材主要应用于大型公共建筑或装饰等级要求较高的室外装饰工程。粗面板和亚光板常用于室外地面、墙面、柱面、基座、台阶等。镜面板主要用于室内外地面、墙面、柱面、基座、台阶等,特别适宜大型公共建筑大厅的地面装饰。青石板是理想的建筑装饰材料,常用于建筑物墙裙、地坪铺贴以及庭园栏杆(板)、台阶等。
A、 大理石板材
B、 花岗石板材
C、 镜面板
D、 亚光板
E、 青石板
答案：BCDE
解析：解析:天然大理石板材是高级饰面材料,因其抗风化性能较差,一般只用于室内饰面。花岗石板材主要应用于大型公共建筑或装饰等级要求较高的室外装饰工程。粗面板和亚光板常用于室外地面、墙面、柱面、基座、台阶等。镜面板主要用于室内外地面、墙面、柱面、基座、台阶等,特别适宜大型公共建筑大厅的地面装饰。青石板是理想的建筑装饰材料,常用于建筑物墙裙、地坪铺贴以及庭园栏杆(板)、台阶等。
A. 平面布置图
B. 吊顶平面图
C. 立面图
D. 设计总说明
E. 节点详图
解析：解析:通常集中了该套设计图纸文件最大的信息内容平面布置图、吊顶平面图、设计总说明。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:室外给水管道工程施工顺序:施工准备→放线挖土→沟槽验收→管道预制→布管、下管→管道对口、调直稳固→管道连接→试压、冲洗、消毒→土方回填、砌阀门井。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:当旧沥青混凝土路面的断板率较低、接缝传荷能力良好,且路面纵、横坡基本符合要求、板的平面尺寸和接缝布置合理时,可选用直接式水泥混凝土加铺层;否则,可选用分离式水泥混凝土加铺层。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:盖挖法是明挖施工的一种特殊形式。
A. 由于沉桩时产生的噪声和振动较小,所以可在人口稠密的地方采用
B. 各种桩锤的施工效果在某种程度上受地层、地质、桩重和桩长等条件的限制,因此需注意选用
C. 锤击沉桩是在桩将土向外侧推挤的同时而贯入的施工方法
D. 由于沉桩时会产生较大的噪声和振动,在人口稠密的地方一般不宜采用
解析：解析:A项表述不正确,应为:由于沉桩时会产生较大的噪声和振动,在人口稠密的地方一般不宜采用。
A. 通路
B. 开路
C. 短路
D. 闭路
E. 超载
解析：电路的工作状态包括( )。 A. 通路 B. 开路 C. 短路 D. 闭路 E. 超载 答案:ABC 解析：在电路中，不同的工作状态描述了电流的流动情况。选项A表示通路，指的是电流能够从电源流向负载的状态；选项B表示开路，指的是电流无法在电路中流动的状态；选项C表示短路，指的是电流在电路中绕过负载直接从电源到地的状态。因此，选项ABC都是电路的不同工作状态。
A. 开裂
B. 表面鼓凸
C. 接榫松动
D. 拼缝不严
解析：解析:温胀干缩变形会影响木材的使用特性。干缩会使木材翘曲、开裂,接榫松动,拼缝不严。湿胀可造成表面鼓凸,所以木材在加工或使用前应预先进行干燥,使其含水率达到或接近与环境湿度相适应的平衡含水率。
A. 施工进度计划的分类
B. 施工进度计划的表达方式
C. 单位工程进度计划的内容
D. 单位工程进度计划的编制依据
解析：解析:单位工程进度计划内容包括:工程建设概况;工程施工情况;单位工程进度计划,分阶段进度计划,单位工程逐步工作计划等。
A. 地面砖釉面色差及棱边缺损,面砖规格偏差翘曲
B. 地面砖空鼓、断裂
C. 地面砖排板、砖缝不直、宽窄不均匀、勾缝不实
D. 地面出现高低差,平整度
E. 有防水要求的房间地面找坡、管道处套割
解析：地面面砖工程的施工质量控制点包括( )。 解析：选项A表示地面砖釉面色差及棱边缺损、面砖规格偏差翘曲，这是控制地面面砖工程质量的重要点，因为色差和棱边缺损会影响整体美观，规格偏差和翘曲会导致砖与砖之间不平整。选项B表示地面砖空鼓、断裂，这也是施工质量控制的重要点，空鼓和断裂会影响地面的使用寿命和安全性。选项C表示地面砖排板、砖缝不直、宽窄不均匀、勾缝不实，这些都是地面砖施工中需要控制的要素，以确保铺设整齐、美观，并且砖与砖之间的缝隙均匀一致。选项D表示地面出现高低差、平整度，这也是地面面砖施工中需要注意的质量控制点，地面的平整度影响着地面的使用效果和舒适度。选项E表示有防水要求的房间地面找坡、管道处套割，这是在具有防水要求的房间中施工时需要特别关注的点，确保地面排水顺畅。综上所述，答案选项ABCDE涵盖了地面面砖工程施工质量控制的各个重要方面。
A. 劳动者被依法追究刑事责任
B. 女职工在孕期、产期、哺乳期
C. 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
D. 因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力
E. 劳动者不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作
解析：解析:《劳动合同法》第42条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:①从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;②在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;③患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;④女职工在孕期、产期、哺乳期的;⑤在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;⑥法律、行政法规规定的其他情形。
