解析：多选乘电梯被困时，正确的做法是( )。 A. 用力扒开电梯门 B. 半蹲身体 C. 按下电梯内部的紧急呼叫按钮，用手机报警求助 D. 在电梯内用力蹦跳答案: BC 解析：选项B和C是正确的答案。当乘坐电梯被困时，正确的做法是半蹲身体以保持平衡，并按下电梯内部的紧急呼叫按钮或使用手机报警求助。选项A是不正确的，用力扒开电梯门可能会导致受伤或进一步恶化情况。选项D也是不正确的，因为在电梯内用力蹦跳可能会加重电梯的负担并增加事故的风险。

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145.为何要事先让员工知道公司有安全审核的进行?

A. 　争取员工的合作和支持

B. 　希望审核前把一切不安全的事项做好

C. 　希望员工在审核期间要严守安全规则

解析：为何要事先让员工知道公司有安全审核的进行? 答案：A. 争取员工的合作和支持解析：让员工事先知道公司有安全审核的进行是为了争取员工的合作和支持。当员工了解到公司进行安全审核时，他们会更加重视和遵守安全规则，积极配合审核过程，并提供必要的支持和合作。员工的积极参与对于安全审核的顺利进行非常重要，因为他们了解工作环境和工作过程中存在的潜在风险，并能够提供宝贵的意见和建议，帮助改善和加强安全措施。

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43.企业违反(),侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求()承担责任。

A. 　劳动合同,企业

B. 　集体合同,企业

C. 　集体合同,侵权者

D. 　劳动合同,侵权者

解析：企业违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求企业承担责任。答案选择B是因为集体合同是劳动者与用人单位共同签订的，用于规定双方劳动关系的合同，其中包括职工的权益保护。当企业违反集体合同、侵犯职工劳动权益时，工会有权依法要求企业承担相应的责任。

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1、单选题、下列不属于劳动过程中产生的职业危害因素的是( )。

A. 　劳动中紧张过度。

B. 　劳动强度过大或劳动安排不当

C. 　劳动中高温因素影响

D. 　不良工作体位

解析：题目解析职业危害因素是指在工作环境中可能对劳动者身体和心理产生不良影响的因素。劳动中的紧张过度、劳动强度过大或劳动安排不当以及不良工作体位都属于职业危害因素。然而，高温因素影响不属于劳动过程中产生的职业危害因素。因此，选项C“劳动中高温因素影响”不属于劳动过程中产生的职业危害因素。

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95.当安装在用气建筑物外墙上的调压箱,调压器进出口管径不宜大于():

A. 　25mm

B. 　40mm

C. 　50mm

解析：的答案是C. 50mm。当调压箱安装在用气建筑物外墙上时，调压器进出口管径不宜大于50mm。这是为了限制进出口管径的尺寸，以保持适当的气体流量和压力调节效果。较大的管径可能会导致过大的流量或不稳定的压力调节。

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138、依照《安全生产法》第二十一条规定,生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过( ),否则,生产经营单位要承担法律责任。

A. 　安全生产教育

B. 　安全技术培训

C. 　安全生产教育和培训

解析：依照《安全生产法》第二十一条规定，生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过安全生产教育和培训，否则，生产经营单位要承担法律责任。答案选择C，即安全生产教育和培训，是因为根据法律规定，生产经营单位需要确保从业人员接受安全生产教育和培训，这是为了提高从业人员的安全意识和安全技能，减少事故的发生，保障生产经营单位的安全。

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94.消防工作主要是进行消防监督、火灾预防和扑救,审核建设工程的消防设施,查处火灾事故等工作。( )

A. 正确

B. 错误

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338.国家煤矿安全监察机构负责中央管理的煤矿企业安全生产许可证的颁发和管理。( )

A. 　正确

B. 　错误

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