A、 预备役人员的管理
B、 预备役人员的合法权益
C、 预备役人员的有效履行职责使命
D、 加强国防力量建设
答案:A
解析:解析:《中华人民共和国预备役人员法》的第一条规定的是为了健全预备役人员制度,规范预备役人员管理,维护预备役人员合法权益,保障预备役人员有效履行职责使命,加强国防力量建设,根据宪法和《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》,制定本法。
A、 预备役人员的管理
B、 预备役人员的合法权益
C、 预备役人员的有效履行职责使命
D、 加强国防力量建设
答案:A
解析:解析:《中华人民共和国预备役人员法》的第一条规定的是为了健全预备役人员制度,规范预备役人员管理,维护预备役人员合法权益,保障预备役人员有效履行职责使命,加强国防力量建设,根据宪法和《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》,制定本法。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:根据第九条的内容,预备役人员工作所需经费,按照财政事权和支出责任划分原则列入中央和地方预算,而不是财政收入划分原则。
A. 预备役军官
B. 预备役士兵
C. 预备役军士
D. 预备役兵士
解析:解析:预备役人员分为预备役军官和预备役士兵,预备役士兵分为预备役军士和预备役兵,没有预备役兵士这一项。
A. 国家有关规定
B. 军队有关规定
C. 国家和军队有关规定
D. 地方有关规定
解析:解析:根据第十条的内容,组织和个人在预备役人员工作中做出突出贡献的,按照国家和军队有关规定给予表彰和奖励。
A. 四十五周岁
B. 五十周岁
C. 六十周岁
D. 五十五周岁
解析:解析:根据第五十二条预备役人员服预备役的最高年龄,预备役一级上士的最高年龄为五十五周岁。
A. 拥军优属
B. 拥政爱民
C. 信息数据系统的建设
D. 维护、应用和信息安全管理
解析:解析:根据第七条,机关、团体、企业事业组织和乡镇人民政府、街道办事处应当支持预备役人员履行预备役职责,协助做好预备役人员工作,其中包括拥军优属和拥政爱民。
A. 时效中止
B. 程序中止
C. 法律另有规定
D. 提供必要的资金
E. 帮助解决困难
F. 维护预备役人员合法权益
解析:解析:根据第三十七条的规定,预备役人员因被征召,诉讼、行政复议、仲裁活动不能正常进行,可以适用有关时效中止和程序中止的规定,但是法律另有规定的除外。
A. 四十五周岁
B. 五十周岁
C. 六十周岁
D. 五十五周岁
解析:解析:根据第五十二条预备役人员服预备役的最高年龄,预备役指挥管理军官的最高年龄为六十周岁。
A. 对违反军队纪律的预备役人员,可以降低其预备役军衔等级
B. 取消预备役人员身份会相应取消其预备役军衔
C. 预备役人员犯罪或者退出预备役后犯罪,被依法判处剥夺政治权利或者有期徒刑以上刑罚的,应当剥夺其预备役军衔
D. 批准取消或者剥夺预备役军衔的权限,与批准授予相应预备役军衔的权限相同
解析:解析:根据《中华人民共和国预备役法》第十六条,“对违反军队纪律的预备役人员,按照中央军事委员会的有关规定,可以降低其预备役军衔等级。依照本法规定取消预备役人员身份的,相应取消其预备役军衔;预备役人员犯罪或者退出预备役后犯罪,被依法判处剥夺政治权利或者有期徒刑以上刑罚的,应当剥夺其预备役军衔。批准取消或者剥夺预备役军衔的权限,与批准授予相应预备役军衔的权限相同”。
A. 部队
B. 县、自治县、不设区的市、市辖区人民政府兵役机关
C. 所在单位
D. 中央军事委员会
解析:解析:根据第二十九条,预备役人员任用岗位职务的批准权限由中央军事委员会规定,故选D。
A. 军人同等医疗待遇
B. 国家和军队相应医疗待遇
C. 优先就医等服务
D. 原有的工资、奖金、福利和保险等待遇
解析:解析:第四十二条 预备役人员参战,享受军人同等医疗待遇;参加军事训练、担负战备勤务、执行非战争军事行动任务期间,按照规定享受国家和军队相应医疗待遇。