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建设工程安全生产
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建设单位未按规定支付安全防护、文明施工措施费用,逾期仍未改正的,建设行政主管部门责令该建设工程停止施工。( )

答案:A

建设工程安全生产
《陕西省建设工程质量管理条例》已于()经陕西省第十一届人民代表大会常务委员会第十一次会议修订。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005fd30-7c2c-d620-c039-62ee4670001e.html
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《陕西省安全生产条例》自()起执行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005fd30-7c2c-da08-c039-62ee46700010.html
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1、县级以上人民政府应当建立安全生产应急救援体系,健全应急救援工作机制,制定本行政区域内生产安全事故和急性职业病危害事故应急救援预案,建立应急救援队伍,储备应急救援物资装备。生产经营单位根据有关法律、法规和国家相关规定,编制生产安全事故应急救援预案。针对重要生产设施、重大危险源、重大活动等内容,生产经营单位应当制定专项应急预案。请回答下列关于生产经营单位应急救援工作及应急救援组织的相关问题。下列关于生产经曹单位应急救援工作的说法,错误的是()
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根据《施工企业安全生产评价标准》(JGJ/T77-2010)的内容,企业市场行为评价考核安全生产许可证考核分别对那些人员进行考核。()
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根据《GB/T 45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求》的内容,管理人员具备与其相关的危险源、职业健康安全风险和所确定的措施的能力,属于组织中职业健康安全管理体系的能力。 ( )
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图中配电箱开关选用是否正确。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005fd30-75f5-8720-c039-62ee46700026.html
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根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求》的内容,有关风险的说法,下列正确的有()
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《中华人民共和国安全生产法》规定,安全生产规划应当与()等相关规划相衔接。
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1、史某于2018年10月21日到被告南京市某电子有限公司处从事冲床作业工作,双方签订了劳动合同并缴纳了社会保险。2019年10月9日,史某在工作中受伤,被认定为工伤,致残程度为五级。医院于2019年4月23日开具给原告病假条,假期为1个月。2011年6月8日,原告申请仲裁,申请解除劳动关系,并由电子公司支付其伤残补助等。2011年7月29日仲裁裁决:1.被告一次性支付原告一次性伤残补助金1.7672万元、一次性工伤医疗补助金19.752万元、一次性伤残就业补助金7.98万元;2.驳回原告的其他申诉请求。史某在接触劳动关系后可以获得()。
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从业人员应当接受(),掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005fd30-7c2c-f560-c039-62ee46700008.html
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建设工程安全生产

建设单位未按规定支付安全防护、文明施工措施费用,逾期仍未改正的,建设行政主管部门责令该建设工程停止施工。( )

答案:A

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相关题目
《陕西省建设工程质量管理条例》已于()经陕西省第十一届人民代表大会常务委员会第十一次会议修订。

A. A.2009年11月1日

B. B.2009年11月26日

C. C.2009年12月1日

D. D.2009年12月26日

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《陕西省安全生产条例》自()起执行。

A. A.2012年1月6日

B. B.2017年9月29日

C. C.2020年6月11日

D. D.2018年1月1日

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1、县级以上人民政府应当建立安全生产应急救援体系,健全应急救援工作机制,制定本行政区域内生产安全事故和急性职业病危害事故应急救援预案,建立应急救援队伍,储备应急救援物资装备。生产经营单位根据有关法律、法规和国家相关规定,编制生产安全事故应急救援预案。针对重要生产设施、重大危险源、重大活动等内容,生产经营单位应当制定专项应急预案。请回答下列关于生产经营单位应急救援工作及应急救援组织的相关问题。下列关于生产经曹单位应急救援工作的说法,错误的是()

A. A.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,并与所在地县级以上地方人民政府的生产安全事故应急救援预案相衔接

B. B.生产经营单位应当建立应急救援组织,生产经营规模较小的可以不建立应急救援组织,但应当指定兼职的应急救援人员

C. C.危险物品的生产经营单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资,并进行经常性的维护保养,保证正常运转

D. D.生产经营单位发生生产安全事故后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大

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根据《施工企业安全生产评价标准》(JGJ/T77-2010)的内容,企业市场行为评价考核安全生产许可证考核分别对那些人员进行考核。()

A. A.企业主要负责人

B. B.项目负责人

C. C.企业技术负责人

D. D.项目技术负责人

E. E.专职安全管理人员

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根据《GB/T 45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求》的内容,管理人员具备与其相关的危险源、职业健康安全风险和所确定的措施的能力,属于组织中职业健康安全管理体系的能力。 ( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005fd30-7de1-6fa8-c039-62ee46700059.html
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图中配电箱开关选用是否正确。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005fd30-75f5-8720-c039-62ee46700026.html
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根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求》的内容,有关风险的说法,下列正确的有()

A. A.风险造成的影响,指的是对预期的偏离,只可能是负面的。

B. B.风险指的是不确定性的影响,不确定性指的是后果是不可控的。

C. C.通常情况下,风险只可以某事件发生的后果和其发生的可能性的组合来描述它的特征。

D. D.职业健康安全风险指的是与工作相关的危险事件或暴露发生的可能性与由危险事件或暴露而导致的伤害和健康损害的严重性的组合。

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《中华人民共和国安全生产法》规定,安全生产规划应当与()等相关规划相衔接。

A. A.国土资源规划

B. B.国土空间规划

C. C.国土使用规划

D. D.国土发展规划

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1、史某于2018年10月21日到被告南京市某电子有限公司处从事冲床作业工作,双方签订了劳动合同并缴纳了社会保险。2019年10月9日,史某在工作中受伤,被认定为工伤,致残程度为五级。医院于2019年4月23日开具给原告病假条,假期为1个月。2011年6月8日,原告申请仲裁,申请解除劳动关系,并由电子公司支付其伤残补助等。2011年7月29日仲裁裁决:1.被告一次性支付原告一次性伤残补助金1.7672万元、一次性工伤医疗补助金19.752万元、一次性伤残就业补助金7.98万元;2.驳回原告的其他申诉请求。史某在接触劳动关系后可以获得()。

A. A.一次性伤残补助金

B. B.伤残津贴

C. C.一次性工伤医疗补助金

D. D.一次性伤残就业补助金

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从业人员应当接受(),掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

A. A、安全生产教育

B. B、安全技术交底

C. C、岗位教育

D. D、培训

E. E.方案交底

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