1、玲珑建筑公司是开元市一家建筑施工总承包企业，在西城市承建了政府办公楼项目，张三是企业主要负责人，李四是项目经理，玲珑建筑公司将承包合同范围内工程主体结构的施工分包给王五，赵六是工程总监理工程师。玲珑建筑公司机构调整后，为精简机构，可以不再设置安全生产管理机构。（）

A. A.责令限期改正；逾期未改正的，责令该建设工程停止施工

B. B.处20万元以上50万元以下的罚款

C. C.处1万元以上5万元以下的罚款

D. D.处1万元以下的罚款

A. A.工会组织

B. B.用人单位代表

C. C.劳动者

D. D.职工代表

E. E.工伤鉴定委员会

A. A.楼层临边防护未固定

B. B.楼层临边防护设置高度不符合要求

C. C.楼层临边防护缺失

D. D.楼层临边防护挡脚板设置高度不足

A. A．编制起重机械安装、拆卸工程专项方案

B. B．按照安全技术标准及安装说明书等检查起重机械及现场施工条件

C. C．制定安装、拆卸工程生产安全事故应急救援预案

D. D．将起重机械安拆的相关资料报施工总承包、监理单位审核后，办理安拆告知

E. E．组织安全施工技术交底并签字确认

A. A、0分

B. B、3分

C. C、4分

D. D、5分

A. A．超过相关工种规定年龄要求的

B. B．身体健康状况不再适应相应特种作业岗位的

C. C．对生产安全事故负有责任的

D. D．2年内违章操作记录达2次(含2次)以上的

E. E．未按规定参加年度安全教育培训或者继续教育的

A. A.高处作业吊篮配重块数量不足

B. B.高处作业吊篮配重块破损

C. C.高处作业吊篮配重块上部堆放杂物

D. D.高处作业吊篮配重块重量不足

A. A、市政

B. B、道路

C. C、化工项目

D. D、房屋建筑

A. A．建立安全培训管理制度

B. B．保障从业人员安全培训所需经费

C. C．对从业人员进行与其所从事岗位相应的安全教育培训

D. D．对调岗人员在进入新的岗位前进行专门的安全教育和培训

E. E．对采用新工艺、新技术、新设备、新材料的从业人员，进行专门的安全教育和培训

A. A、安全主要负责人

B. B、主要负责人

C. C、安全生产管理人员

D. D、安全质量管理人员

E. E.生产主要负责人