1、袁某于2020年9月份进入厦门某公司工作，用人单位为其缴纳工伤保险。2021年1月4日，袁某在工作期间，右手臂不慎骨折，经市劳动和社会保障局认定为工伤，并鉴定为伤残拾级。除一次性伤残补助金，袁某在劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同后还可获得（）。

A. A.正确

B. B.错误

A. A．建筑施工项目安全生产标准化月自评表

B. B．建筑施工项目安全生产标准化月自评汇总表

C. C．企业对项目安全生产标准化工作季度评价汇总表

D. D．工程项目发生生产安全责任事故情况

E. E．工程项目施工期间因安全生产受到住房城乡建设主管部门奖惩情况

A. A．未按照规定办理备案的

B. B．未按照规定建立起重机械安全技术档案的

C. C．未按照规定办理注销手续的

D. D．擅自在原建筑安装非原厂制造的标准节和附着装置的

E. E．出租没有齐全有效的安全保护装置的起重设备的

A. A.连墙杆端部伸出扣件长度不足

B. B.连墙件设置位置不符合规范要求

C. C.作业人员进入施工现场未正确佩戴安全帽

D. D.连墙件数量不足

A. A.吊篮上部上限位挡板缺失

B. B.吊篮上未设置专用安全绳

C. C.吊篮停用状态未降至地面

D. D.吊篮未悬挂限载标识

A. A、开挖深度虽未超过3m，但地质条件复杂的基坑的土方开挖、支护、降水工程

B. B、采用非常规起重设备、方法，且单件起吊重量在8kN及以上的起重吊装工程

C. C、附着式升降脚手架工程、异型脚手架工程。

D. D、采用矿山法、盾构法、顶管法施工的隧道、洞室工程

E. E、装配式建筑混凝土预制构件安装工程

A. A、安全主要负责人

B. B、主要负责人

C. C、安全生产管理人员

D. D、安全质量管理人员

E. E.生产主要负责人