A、正确
B、错误
J、特殊情况下，不可以用口尝和正对瓶口用鼻嗅的方法来鉴别性质不明的药品。
答案：B
解析：特殊情况下，可以用口尝和正对瓶口用鼻嗅的方法来鉴别性质不明的药品。答案是B（错误）。 这是因为口尝和用鼻嗅的方法来鉴别药品是非常危险和不推荐的做法。许多药品可能具有毒性或有害性，直接接触或摄入可能对人体健康造成危害。正确的做法是通过专业的化学分析或仪器来鉴别药品的性质。
A、正确
B、错误
J、特殊情况下，不可以用口尝和正对瓶口用鼻嗅的方法来鉴别性质不明的药品。
答案：B
解析：特殊情况下，可以用口尝和正对瓶口用鼻嗅的方法来鉴别性质不明的药品。答案是B（错误）。 这是因为口尝和用鼻嗅的方法来鉴别药品是非常危险和不推荐的做法。许多药品可能具有毒性或有害性，直接接触或摄入可能对人体健康造成危害。正确的做法是通过专业的化学分析或仪器来鉴别药品的性质。
A. 民主生活会
B. 安全教育
C. 民主监督
D. 民主管理
解析： 答案选择CD。根据题干中的描述，生产经营单位的工会组织职工参与安全生产工作需要进行“民主监督”和“民主管理”。工会作为职工的代表组织，可以通过民主监督和民主管理的方式，维护职工在安全生产方面的合法权益。民主监督可以促使单位落实安全生产措施，确保职工的安全；民主管理则是指工会通过代表职工意见、参与决策等方式，推动安全生产工作的顺利进行。
A. 正确
B. 错误
A. 月度
B. 周或日
C. 年度
D. 季度
解析：安全生产监督管理部门应当按照分类分级监督管理的要求，制定安全生产月度监督检查计划，并按照该计划进行监督检查，发现事故隐患后应及时处理。答案选择A，即月度，因为这个选项表明了安全生产监督管理部门应当制定的监督检查计划的时间范围，每月进行监督检查。
A. 一
B. 二
C. 三
D. 五
解析：题目解析 题目要求职业病危害严重的用人单位应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害现状评价的频率。答案选项分别是一、二、三和五年。正确答案是C，即三年。这意味着职业病危害严重的用人单位应每三年至少进行一次职业病危害现状评价。
A. 科学严谨
B. 依法依规
C. 实事求是
D. 注重实效
解析：事故调查坚持（ ）的原则，既查事故原因，也查领导责任，做到事故原因未查明不放过，责任者未受处理不放过，有关人员未受到教育不放过，整改措施未落实不放过。 A.科学严谨 B.依法依规 C.实事求是 D.注重实效 答案:ABCD 答案解析: 这道题中给出了事故调查的原则，要坚持的是科学严谨、依法依规、实事求是和注重实效。事故调查应该以科学的方法进行，遵守法律法规，客观真实地查明事故原因，同时也要查明领导责任。此外，还要确保责任者受到处理，有关人员受到教育，并且整改措施得到有效落实。因此，选项ABCD都是正确的。
A. 正确
B. 错误
J. 天然气区域的设施应有可靠的防雷装置，防雷装置每年应进行两次监测（其中在雷雨季节前监测一次），接地电阻不应大于10Ω。
解析：题目解析 天然气区域的设施应有可靠的防雷装置，防雷装置每年应进行两次监测（其中在雷雨季节前监测一次），接地电阻不应大于20Ω。 答案：B.错误 解析：题目中提到防雷装置每年应进行两次监测，这是错误的说法。实际上，防雷装置的监测频率应该根据具体情况和相关标准进行确定，而不是固定为每年两次。另外，接地电阻的标准值也可能因地区和设施的不同而有所差异。
A. 不报
B. 谎报
C. 迟报
D. 瞒报
解析：的答案是ABC。地方人民政府以及负有安全生产监督管理职责的部门对于生产安全事故的隐瞒不报（A）、谎报（B）的行为都是严重违法的。因此，对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员，将依法给予处分。
A. 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
B. 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告
C. 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，不得停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
D. 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
E. 从业人员因违章操作受伤，不享受工伤保险待遇。
解析：题目解析：根据题目中的描述，正确的说法是从业人员有权了解作业场所和工作岗位的危险因素、防范措施及事故应急措施，并有权对本单位的安全生产工作提出建议；从业人员也有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。因此，答案选择了ABD选项，这三个选项都是关于从业人员的安全生产权利的正确说法。选项C是错误的，因为从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应当立即采取可能的应急措施，并在确保自身安全的前提下撤离作业场所。
A. 停职
B. 调离工作岗位
C. 免职
D. 开除
解析：发生重大事故，对事故主要责任人、重要责任人给予( )处理。 A.停职 B.调离工作岗位 C.免职 D.开除 答案:D 解析：根据题目描述，发生重大事故时，对事故主要责任人和重要责任人采取何种处理措施。根据选项D的答案，对事故主要责任人和重要责任人给予开除处理。其他选项给出的处理措施与题目描述不符，因此答案选D。
A. 正确
B. 错误
J. “两票”票面中设备编号不得使用“#”符号。
解析：题目解析：根据《中国大唐集团有限公司工作票、操作票使用和管理标准》，设备编号在"两票"票面中应使用数字（字母）加汉字表示，而使用的英文字母大小写应符合国际标准，可以使用"#"符号。所以，选项B"错误"是正确的答案，因为该选项说明了设备编号中的英文字母大小写应符合国际标准。
