A、正确
B、错误
J、将工作票押回后，工作负责人可以另开出一份工作票来。
答案：B
解析：任何情况下一个工作负责人都不得在同一现场作业期间内担任两个及以上工作任务的工作负责人。答案：B 解析：题目表述中指出一个工作负责人不得在同一现场作业期间内担任两个及以上工作任务的工作负责人。然而，这个表述是错误的。在实际工作场景中，一个工作负责人可以同时担任多个工作任务的负责人，前提是这些任务在同一现场作业期间内并没有冲突，且该工作负责人有足够的能力和资源来有效管理这些任务。因此，正确答案是B，即题目表述错误。
A、正确
B、错误
J、将工作票押回后，工作负责人可以另开出一份工作票来。
答案：B
解析：任何情况下一个工作负责人都不得在同一现场作业期间内担任两个及以上工作任务的工作负责人。答案：B 解析：题目表述中指出一个工作负责人不得在同一现场作业期间内担任两个及以上工作任务的工作负责人。然而，这个表述是错误的。在实际工作场景中，一个工作负责人可以同时担任多个工作任务的负责人，前提是这些任务在同一现场作业期间内并没有冲突，且该工作负责人有足够的能力和资源来有效管理这些任务。因此，正确答案是B，即题目表述错误。
A. 专用查漏仪
B. 肥皂水法
C. 蜡烛法
D. 撒白灰粉末
解析：依据《电业安全工作规程》（热力和机械）氢、瓦斯管路查漏可以用专用查漏仪和肥皂水法。答案选项AB是正确的。在进行氢、瓦斯管路查漏时，可以使用专用查漏仪进行检测，该仪器可以探测氢、瓦斯泄漏的情况。此外，肥皂水法也是一种简单有效的方法，通过在可能泄漏的部位涂抹肥皂水，如果有气体泄漏，就会产生气泡，从而发现泄漏点。
A. 正确
B. 错误
A. 正确
B. 错误
J. 较小隐患
解析：可能导致人身轻伤、直接经济损失10万元以上100万元以下设备损失事故，为一般隐患。 A.正确 B.错误 答案: B 解析: 根据题干描述，可能导致人身轻伤和直接经济损失在10万元以上100万元以下的设备损失事故应被认定为一般隐患。然而，这个表述是错误的。根据一般的理解，可能导致人身轻伤和经济损失的事故应被认为是较为严重的事故，而不是一般隐患。因此，选项B“错误”是正确的答案。
A. 正确
B. 错误
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
解析：临时接地线编号使用电压等级加（ 2 ）位数字。 答案为 B。 解析：临时接地线是用于安全接地的一种设备，其编号使用电压等级加两位数字来标识。选项 B 中的数字 "2" 是两位数字，因此符合要求。
A. 正确
B. 错误
J. 有权终止合同的执行
解析：承包方队伍严重违章作业，导致设备停运等严重影响安全生产的后果，发包方有权要求承包方进行停工整顿，无权终止合同的执行。 答案：B.错误 解析：根据题目描述，承包方队伍严重违章作业导致严重影响安全生产的后果，发包方有权要求承包方进行停工整顿。然而，题目中提到发包方无权终止合同的执行，这是不正确的。在这种情况下，发包方通常有权终止合同的执行以确保安全生产和保护自身的利益。因此，答案为错误。
A. 相应资格
B. 上岗许可
C. 安全培训合格
D. 部门认可
解析：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训。取得（ ） ，方可上岗作业。 A.相应资格 B.上岗许可 C.安全培训合格 D.部门认可 答案:A 解析：这道题目要求特种作业人员在上岗作业前必须取得什么才能上岗，根据题干中提到的"专门的安全作业培训"可以推断出应选择能够证明已经经过专门培训并具备相应资格的选项。因此，答案选项A.相应资格是正确的选择。
A. 正确
B. 错误
A. 从业人员生活保障事项
B. 防止职业危害事项
C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项
D. 有关保障从业人员劳动安全事项
解析：题目解析：根据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立劳动合同时应当载明防止职业危害事项、依法为从业人员办理工伤保险的事项、有关保障从业人员劳动安全事项。答案选择了BCD选项，这是因为这三个选项涵盖了《安全生产法》中对于劳动合同应当载明的内容。
A. 正确
B. 错误
