A、 A、不得收取任何
B、 B、可以适当收取一定的
C、 C、不可以收取劳务
D、 D、收取所损耗的燃料灭火剂和器材装备
答案：A
A、 A、不得收取任何
B、 B、可以适当收取一定的
C、 C、不可以收取劳务
D、 D、收取所损耗的燃料灭火剂和器材装备
答案：A
A. A、应急部门
B. B、消防部门
C. C、质监部门
D. D、安全生产监督管理职责的部门
A. A、一级消防站
B. B、二级消防站
C. C、三级消防站
D. D、四级消防站
A. A、警告或者五百元以下罚款
B. B、记过
C. C、记大过
D. D、降级
A. A、分级属地
B. B、属人原则
C. C、区域划分
D. D、就近原则
A. A、正规化
B. B、专业化
C. C、职业化
D. D、社会化
A. A、进行战备动员，通报情况任务，研究制定执勤作战方案。
B. B、各级值班和执勤人员必须在岗在位，各级领导和技术管理人员必须在辖区待命。
C. C、落实领导干部带班、严格控制人员外出，执勤人员在岗率不低于85%。
D. D、安排专人及时收集、报告有关信息，及时对灾情、任务进行分析评估。
解析：这道题目考察的是对《专职应急队伍战备执勤管理规范》中关于特殊战备状态的理解。我们逐一分析选项，找出错误的说法。
### 选项分析
**A: 进行战备动员，通报情况任务，研究制定执勤作战方案。**
- 这个选项是正确的。在特殊战备状态下，进行战备动员和制定作战方案是非常重要的，以确保应急队伍能够迅速响应各种突发情况。
**B: 各级值班和执勤人员必须在岗在位，各级领导和技术管理人员必须在辖区待命。**
- 这个选项也是正确的。在特殊战备状态下，确保值班和执勤人员在岗在位是基本要求，以便随时应对突发事件。
**C: 落实领导干部带班、严格控制人员外出，执勤人员在岗率不低于85%。**
- 这个选项是错误的。虽然在特殊战备状态下，确实需要控制人员外出和落实领导干部带班，但“执勤人员在岗率不低于85%”这一具体比例并不符合《专职应急队伍战备执勤管理规范》的要求。通常情况下，特殊战备状态下的在岗率要求会更高，以确保应急响应的有效性。
**D: 安排专人及时收集、报告有关信息，及时对灾情、任务进行分析评估。**
- 这个选项是正确的。在特殊战备状态下，信息的及时收集和分析是至关重要的，以便做出快速反应和决策。
### 结论
综上所述，选项C的说法是错误的，因此正确答案是C。
### 深入理解
为了帮助你更好地理解这个知识点，我们可以联想一下实际的应急管理场景。
想象一下，一个城市面临突发的自然灾害，比如台风来袭。在这种情况下，城市的应急队伍必须进入特殊战备状态。就像一支足球队在比赛前的准备一样，队员们需要在场上待命，教练需要制定战术，确保每个人都知道自己的角色和任务。
- **战备动员**就像教练在赛前动员队员，强调比赛的重要性和战术安排。
- **在岗在位**就像球员在比赛中必须保持在场上，随时准备接球和进攻。
- **信息收集**就像教练在比赛中观察对手的表现，及时调整战术。
A. A、检测
B. B、更换
C. C、维护
D. D、升级
A. A、基层大(中)队在接到指令后应按指定时间到达监护现场，并及时向接警值班室报告。
B. B、在执行消(气)防监护任务时，应做好战斗展开准备，与被监护单位协商制定突发险情的逃生路线和处置方法。
C. C、消(气)防监护不能代替作业人员的现场监护。
D. D、消(气)防监护可以代替作业人员的现场监护。
A. A、重大风险应该采取措施降低风险等级
B. B、较大风险应该采取措施降低风险等级
C. C、一般风险按照最低合理可行的原则可进一步降低风险等级
D. D、低风险按照最低合理可行的原则可进一步降低风险等级
A. A、应建尽建
B. B、竭诚为民
C. C、应救尽救
D. D、对党忠诚
