A、 A、队伍应明确规定执勤人员的个人活动允许范围和出动方式，确保员工用餐、洗浴、业务训练、文体活动、集体劳动、大型会议、消防车加油等情况下，有效组织出动力量。
B、 B、交接班时，接到紧急出动信号，应由接班人员负责出动。
C、 C、队伍每日组织交接班，交接班由执勤人员组织，严格履行交接手续。
D、 D、队伍应针对各级各类岗位明确战备职责。
答案：AD
A、 A、队伍应明确规定执勤人员的个人活动允许范围和出动方式，确保员工用餐、洗浴、业务训练、文体活动、集体劳动、大型会议、消防车加油等情况下，有效组织出动力量。
B、 B、交接班时，接到紧急出动信号，应由接班人员负责出动。
C、 C、队伍每日组织交接班，交接班由执勤人员组织，严格履行交接手续。
D、 D、队伍应针对各级各类岗位明确战备职责。
答案：AD
A. A、每月至少组织1次
B. B、每月至少组织2次
C. C、每季度至少组织1次
D. D、每季度至少组织2次
A. A、班(组)
B. B、企业级队伍
C. C、基层大(中)队
D. D、集团公司
A. A、拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作
B. B、拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案
C. C、组织实施防火检查和火灾隐患整改工作
D. D、根据中华人民共和国消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队
A. A、突发事件信息系统
B. B、突发事件监测制度
C. C、突发事件预警制度
D. D、突发事件隐患信息系统
A. A、综合应急预案
B. B、专项应急预案
C. C、现场处置方案
D. D、应急处置卡
A. A、迅速控制危险源，组织抢救遇险人员。
B. B、组织现场人员撤离或者采取可能的应急措施后撤离。
C. C、通知可能受到事故影响的单位和人员。
D. D、维护事故现场秩序，保护事故现场和相关证据。
A. A、统一领导
B. B、服务为民
C. C、权责一致
D. D、权威高效
A. A、消防安全基本情况
B. B、消防安全责任人
C. C、消防安全管理人
D. D、消防安全管理情况
A. A、企业应当对重大危险源所在场所设置明显的安全警示牌
B. B、企业应当根据重大危险源的实际情况，建立健全安全监测监控体系
C. C、重大危险源应当配备温度、压力、流量等重要参数信息的定期采集
D. D、毒性气体设施应设置泄漏物紧急处置装置
A. A、政府
B. B、安全监督管理部门
C. C、工会
D. D、职工
解析：这道题目涉及到《生产安全事故报告和调查处理条例》的相关内容，主要考察的是事故发生单位在事故后应当接受哪些方面的监督。我们来逐一分析选项，并通过生动的例子帮助你理解。
### 选项分析
**A: 政府**
- 政府在事故发生后通常会介入，进行调查和处理，但在具体的防范和整改措施落实情况的监督上，政府的角色并不是直接的监督者，而是更偏向于宏观管理和政策制定。因此，虽然政府在事故处理上有重要作用，但并不是直接的监督主体。
**B: 安全监督管理部门**
- 安全监督管理部门是专门负责安全生产的机构，负责对企业的安全生产进行监督检查，确保企业落实安全措施和整改方案。因此，这个选项是正确的，虽然题目中没有选这个选项。
**C: 工会**
- 工会代表职工的利益，关注职工的安全和健康。在事故发生后，工会有责任监督企业落实整改措施，确保职工的安全得到保障。因此，工会的监督是非常重要的。
**D: 职工**
- 职工是直接参与生产的主体，他们对工作环境的安全性有直接的感受和反馈。在事故发生后，职工有权利和责任监督企业的整改措施，确保自身的安全。因此，职工的监督也是必要的。
### 正确答案
根据上述分析，正确答案是 **C和D**，即工会和职工都有权利监督事故发生单位落实防范和整改措施。
### 生动的例子
想象一下，一个工厂发生了安全事故，比如设备故障导致了工人受伤。事故发生后，工厂管理层需要制定整改措施，比如更换设备、加强安全培训等。
1. **工会的角色**：工会代表工人，可能会组织会议，收集工人对整改措施的意见和建议，确保这些措施能够真正保护工人的安全。比如，工会可能会提出增加安全培训的频率，确保每位工人都能熟练掌握安全操作规程。
2. **职工的角色**：职工在日常工作中会直接感受到安全措施的落实情况。他们可以通过反馈机制，向管理层报告整改措施是否有效，是否存在新的安全隐患。例如，某位工人发现新的安全设备使用不当，他可以及时向管理层反馈，促使管理层进行调整。
### 总结
