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各部门(中心)要加大对现场作业的（）检查力度，组织开展劳动安全专项检查，及时发现和消除危及人身安全的
隐患与问题，促进现场作业标准化落实。

A、A.劳动安全

B、B.作业标准

C、C.人身安全

D、D.以上都不是

答案：A

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个人触及施工指标除纳入其所在部门、中心指标统计外，如涉及到违规施工等情况，（）按照《安全生产考核奖惩管理办法》进行考核。

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限界分为（）

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任一件次行车指标主要责任及次要责任仅有（），一定责任可有（）。

部门（中心）每月至少开展（）月度安全检查

（　　）是行车组织工作的基础。

动力照明系统为（）提供电力

一线生产岗位员工参加上岗考试不合格的可予以（）补考，补考仍不合格的，由所在部门、中心提出处理建议（转正考核不合格、继续培训或调整工作岗位、解除劳动合同）报人力资源部（培训中心），人力资源部（培训中心）核实后，按公司《员工试用期及转正考核管理办法》及《劳动合同管理暂行办法》相关规定处理。

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班组（车站）每天对设备、设施和作业场地等进行自查，（）进行一次全面检查，确保作业安全和人身安全；

发车时间显示器()

正线黄灯信号显示意义为（）

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单选题

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各部门(中心)要加大对现场作业的（）检查力度，组织开展劳动安全专项检查，及时发现和消除危及人身安全的
隐患与问题，促进现场作业标准化落实。

A、A.劳动安全

B、B.作业标准

C、C.人身安全

D、D.以上都不是

答案：A

相关题目

个人触及施工指标除纳入其所在部门、中心指标统计外，如涉及到违规施工等情况，（）按照《安全生产考核奖惩管理办法》进行考核。

A. A.企业管理部

B. B.质量安全部

C. C.纪检监察审计部

D. D.部门、中心

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限界分为（）

A. A.车辆限界

B. B.设备限界

C. C.建筑限界

D. D.车站限界

点击查看答案

任一件次行车指标主要责任及次要责任仅有（），一定责任可有（）。

A. A.一个

B. B.两个

C. C.三个

D. D.多个

点击查看答案

部门（中心）每月至少开展（）月度安全检查

A. A.一次

B. B.两次

C. C.三次

D. D.四次

点击查看答案

（　　）是行车组织工作的基础。

A. A.列车时刻表

B. B.列车运行图

C. C.列车时刻表

D. D.行车日志

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动力照明系统为（）提供电力

A. A.车站公共区和办公设备区的正常照明

B. B.辅助照明

C. C.应急照明

D. D.其他系统和设备

点击查看答案

A. A.一次

B. B.二次

C. C.三次

D. D.四次

点击查看答案

班组（车站）每天对设备、设施和作业场地等进行自查，（）进行一次全面检查，确保作业安全和人身安全；

A. A.每周

B. B.两周

C. C.每月

D. D.每季

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发车时间显示器()

A. A.SCR

B. B.RM

C. C.DTI

D. D.HMI

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正线黄灯信号显示意义为（）

A. A.允许越过，进路准备好且所有道岔均在定位

B. B.允许越过，进路准备好且至少有一个道岔在反位

C. C.引导信号允许越过，限速25km/h至下一信号机

D. D.禁止越过

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各部门(中心)要加大对现场作业的（）检查力度，组织开展劳动安全专项检查，及时发现和消除危及人身安全的隐患与问题，促进现场作业标准化落实。

各部门(中心)要加大对现场作业的（）检查力度，组织开展劳动安全专项检查，及时发现和消除危及人身安全的
隐患与问题，促进现场作业标准化落实。