（）配合人力资源部（培训中心）实施公司级安全培训，并负责协
助完善‘三标’，参与评审公司级与安全有关的培训课程；

A. A.100%

B. B.150%

C. C.200%

D. D.300%

A. A.允许锁闭

B. B.取消转换锁闭

C. C.转换锁闭

D. D.取消允许锁闭

A. A.原则上师傅比徒弟的技能等级或技术职称至少高一级。

B. B.具有良好的职业道德，业绩突出、业务能力和责任心强， 认同企业文化，能自觉遵守公司各项规章制度。

C. C.近一年内未发生 A 类违章违纪行为，未在事件、事故中负次要及以上责任。

D. D.以上都不是

A. A.安全管理部

B. B.办公室

C. C.站务中心

D. D.维修中心

A. A. 10%

B. B. 15%

C. C. 20%

D. D. 25%

A. A.30个月

B. B. 36个月

C. C.48个月

D. D.以旧换新

A. A.调度指挥中心经理

B. B.其安全管理部部长

C. C.维修中心经理

D. D.生产技术部（科研部）部负责人

A. A.一

B. B.二

C. C.三

D. D.四

A. A.当班客运值班员

B. B.客运值班员

C. C.区域站长

D. D.责任人

A. A. 站务中心

B. B.集团

C. C.运营分公司

D. D.维修中心