答案：内部业务培训是指利用公司自有培训资源或邀请外单位培训师通过会议、大讲堂、集中授课、师徒带教等多种形式开展的国家政策、党务知识、安全知识、规章制度、新标准、新规范、新知识、新工艺、新设备培训，重温以往的知识与技能，从而达到提升员工业务能力、岗位技术。（3分）其中管理序列、职能序列、技术序列岗位人员每年参加内部业务培训时间原则上最低不得少于 4 小时，技能序列岗位人员每年参加内部业务培训时间原则上最低不得少于 16 小时。（2分）
答案：内部业务培训是指利用公司自有培训资源或邀请外单位培训师通过会议、大讲堂、集中授课、师徒带教等多种形式开展的国家政策、党务知识、安全知识、规章制度、新标准、新规范、新知识、新工艺、新设备培训，重温以往的知识与技能，从而达到提升员工业务能力、岗位技术。（3分）其中管理序列、职能序列、技术序列岗位人员每年参加内部业务培训时间原则上最低不得少于 4 小时，技能序列岗位人员每年参加内部业务培训时间原则上最低不得少于 16 小时。（2分）
A. A.行车组织
B. B.施工维修组织
C. C.车站运作管理
D. D.客运服务
A. A.评比
B. B.评估
C. C.评审
D. D.评分
A. A.死亡证明
B. B.火化证明
C. C.居委会/村委会/本人提供的情况说明
D. D.本人身份证
A. A.积极开展事故救援
B. B.迅速采取有效措施
C. C.组织抢救
D. D.防止事故扩大
A. A.事假
B. B.病假
C. C.工伤假
D. D.年休假
A. A.A
B. B.B
C. C.C
D. D.D
A. A.五
B. B.六
C. C.七
D. D.八
A. A.会检查消除火灾隐患
B. B.会扑救初起火灾
C. C.会组织疏散逃生
D. D.会消防宣传教育
