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练功比武（综合题）

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练功比武（综合题）

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75.员工在煤矿工作期间，因工受伤治疗的时间应()

A、计入考勤

B、不计入考勤

C、视情况而定

D、以上都不对

答案：A

练功比武（综合题）

43.公司为鼓励有洗煤厂的生产煤矿加大入洗外矿煤积极性，同时对选后矸石进行再加工后按实际结算的可利用量提取工资()吨

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81.员工在煤矿工作期间被借调到其他单位，考勤由原单位负责。()

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84.考勤数据是煤矿企业核算员工工资的唯一依据。()

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60.煤矿考勤统计周期通常为()

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2.属于工资分配指导原则的有:()。

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20.入井费属于()部分。

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23.最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，其所在企业应支付的最低劳动报酬。()

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27.新招录的职工必须参加劳动保险，否则不予安排岗位工作。()

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13.职工上、下班途中受到任何伤害都应按照视同工伤处理()

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81.煤矿企业应定期对考勤系统进行()

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练功比武（综合题）

75.员工在煤矿工作期间，因工受伤治疗的时间应()

A、计入考勤

B、不计入考勤

C、视情况而定

D、以上都不对

答案：A

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43.公司为鼓励有洗煤厂的生产煤矿加大入洗外矿煤积极性，同时对选后矸石进行再加工后按实际结算的可利用量提取工资()吨

A. 2元

B. 4元

C. 3元

D. 5元

点击查看答案

81.员工在煤矿工作期间被借调到其他单位，考勤由原单位负责。()

点击查看答案

84.考勤数据是煤矿企业核算员工工资的唯一依据。()

点击查看答案

60.煤矿考勤统计周期通常为()

A. 自然月

B. 自然周

C. 季度

D. 年度

点击查看答案

2.属于工资分配指导原则的有:()。

A. 坚持两个增长的原则

B. 坚持内部市场化的原则

C. 坚持绩效决定收入的原则

D. 坚持重大分配事项集体研究的原则

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20.入井费属于()部分。

A. 计件工资

B. 岗位工资

C. 津补贴

D. 其他工资

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23.最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，其所在企业应支付的最低劳动报酬。()

点击查看答案

27.新招录的职工必须参加劳动保险，否则不予安排岗位工作。()

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13.职工上、下班途中受到任何伤害都应按照视同工伤处理()

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81.煤矿企业应定期对考勤系统进行()

A. 维护

B. 升级

C. 检测

D. 以上都是

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