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练功比武（综合题）

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练功比武（综合题）

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31.影响煤矿考勤准确性的因素有()

A、考勤设备故障

B、人为操作失误

C、数据传输问题

D、员工作弊

答案：ABCD

练功比武（综合题）

26.【合规性】劳动者就业，不因()不同而受歧视

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82.煤矿企业应定期对考勤员进行培训。

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31.影响煤矿考勤准确性的因素有()

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10.在薪酬管理系统内公司为了划分各类人员建立了计资方式管理，下列计资方式属于公司设定的()

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2.鸡矿公司人力资源管理软件中的组织机构分为()级。

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10.生产煤矿管理人员入井费标准每工为10元。()

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76.以下哪种情况属于煤矿考勤中的”早退”()

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2.绩效工资考核效益部分同全矿经营挂勾考核，全矿盈亏指标未完成时取消()部分工资。

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19.工伤职工工伤复发应该享受()待遇。

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49.员工请假应提前()向所在部门提交申请。

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练功比武（综合题）

31.影响煤矿考勤准确性的因素有()

A、考勤设备故障

B、人为操作失误

C、数据传输问题

D、员工作弊

答案：ABCD

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A. 民族

B. 种族

C. 性别

D. 宗教信仰

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82.煤矿企业应定期对考勤员进行培训。

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31.影响煤矿考勤准确性的因素有()

A. 考勤设备故障

B. 人为操作失误

C. 数据传输问题

D. 员工作弊

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10.在薪酬管理系统内公司为了划分各类人员建立了计资方式管理，下列计资方式属于公司设定的()

A. 岗位绩效

B. 计件工资

C. 辅助间接计件

D. 间接计件工资

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2.鸡矿公司人力资源管理软件中的组织机构分为()级。

点击查看答案

10.生产煤矿管理人员入井费标准每工为10元。()

点击查看答案

76.以下哪种情况属于煤矿考勤中的”早退”()

A. 未经批准提前离开工作岗位

B. 工作任务完成后提前离开

C. 下班时间到后立即离开

D. 以上都不对

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2.绩效工资考核效益部分同全矿经营挂勾考核，全矿盈亏指标未完成时取消()部分工资。

A. 安全

B. 浮动

C. 效益

D. 产量

点击查看答案

19.工伤职工工伤复发应该享受()待遇。

A. 病假工资

B. 工伤工资

C. 基本工资

D. 计件工资

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49.员工请假应提前()向所在部门提交申请。

A. 1天

B. 2天

C. 3天

D. 视情况而定

E.

F.

G.

H.

I.

J.

解析：

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