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煤矿井下从业人员
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185.煤矿企业从业人员必须具有初中及以上文化程度。

A、正确

B、错误

答案:A

解析:煤矿企业规定从业人员必须具有初中及以上文化程度,这是为了确保从业人员具备一定的文化素养和基础知识,提高工作安全性和效率。

煤矿井下从业人员
389.新招入矿的井下作业人员实习期满3个月后,方可独立上岗作业。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000676a9-d3a4-f067-c037-4e681fd89c00.html
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34.井下机电设备硐室应当设在进风风流中,硐室采用扩散通风时应符合的要求是( )。
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109.《煤矿安全规程》规定:综采工作面倾角大于( )时,综采支架必须有防倒、防滑的安全措施。
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137.“四不放过”原则是指发生事故后,要做到( )
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114.《煤矿安全规程》规定:采煤工作面必须按照作业规程的规定及时支护,严禁( )作业。
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250.以下属于煤与瓦斯突出预兆的是( )。
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98.井下工作人员可以不熟悉灭火器材的使用方法。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000676a9-d04b-9a33-c037-4e681fd89c00.html
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14.煤矿企业应提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件。
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230.井下机电设备硐室内各种设备相互之间应留出( )m以上的通道。
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17.煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向从业人员每月支付( )倍的工资。
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判断题
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煤矿井下从业人员

185.煤矿企业从业人员必须具有初中及以上文化程度。

A、正确

B、错误

答案:A

解析:煤矿企业规定从业人员必须具有初中及以上文化程度,这是为了确保从业人员具备一定的文化素养和基础知识,提高工作安全性和效率。

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煤矿井下从业人员
相关题目
389.新招入矿的井下作业人员实习期满3个月后,方可独立上岗作业。

A. 正确

B. 错误

解析:新招入矿的井下作业人员实习期满3个月后并不一定能独立上岗作业,实习期限可能会根据具体情况而定。因此,答案为错误。

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34.井下机电设备硐室应当设在进风风流中,硐室采用扩散通风时应符合的要求是( )。

A.  硐室深度不得超过6 m

B.  硐室入口宽度不得小于1.5 m

C.  硐室内无瓦斯涌出

D.  硐室布置在岩层内

E.  设有甲烷传感器

解析:井下机电设备硐室应当设在进风风流中,硐室采用扩散通风时,应符合硐室深度不得超过6 m、硐室入口宽度不得小于1.5 m、硐室内无瓦斯涌出的要求。

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109.《煤矿安全规程》规定:综采工作面倾角大于( )时,综采支架必须有防倒、防滑的安全措施。

A.  15°

B.  25°

C.  45°

解析:根据《煤矿安全规程》,当综采工作面倾角大于15°时,综采支架必须有防倒、防滑的安全措施。

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137.“四不放过”原则是指发生事故后,要做到( )

A.  事故原因没查清不放过

B.  当事人未受到处理不放过

C.  群众未受到教育不放过

D.  整改措施未落实不放过

解析:“四不放过”原则是指在事故发生后,要确保事故原因查清、当事人受到处理、群众受到教育、整改措施落实。选项ABCD涵盖了这一原则的所有要点。

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114.《煤矿安全规程》规定:采煤工作面必须按照作业规程的规定及时支护,严禁( )作业。

A.  控顶

B.  空顶

C.  在临时支护下

解析:《煤矿安全规程》规定采煤工作面必须按时支护,严禁空顶作业,因为空顶作业容易导致事故发生。

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250.以下属于煤与瓦斯突出预兆的是( )。

A.   挂汗

B.   煤壁外鼓

C.   气温升高

解析:煤壁外鼓是煤与瓦斯突出前的常见预兆,表示煤体内部气体压力增大,煤壁膨胀。 气温升高通常是瓦斯积聚导致的,不是煤与瓦斯突出的预兆。 挂汗是瓦斯积聚导致的,不是煤与瓦斯突出的预兆。

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98.井下工作人员可以不熟悉灭火器材的使用方法。

A. 正确

B. 错误

解析:井下工作人员需要熟悉灭火器材的使用方法,以便在发生火灾时能够及时有效地进行灭火。因此,井下工作人员不可以不熟悉灭火器材的使用方法。答案为错误。

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14.煤矿企业应提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件。

A. 正确

B. 错误

解析:煤矿企业应提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件是符合相关法规和规定的要求。

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230.井下机电设备硐室内各种设备相互之间应留出( )m以上的通道。

A.  0.8

B.  0.7

C.  0.5

解析:井下机电设备硐室内各种设备相互之间应留出0.8m以上的通道,以便维修和操作人员通行。

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17.煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向从业人员每月支付( )倍的工资。

A.  二

B.  三

C.  五

解析:根据《劳动合同法》规定,煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向从业人员每月支付二倍的工资。

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