A、 业务滋养
B、 业务提升
C、 业务培养
D、 服务滋养
答案：A
A、 业务滋养
B、 业务提升
C、 业务培养
D、 服务滋养
答案：A
A. 公平、充分地沟通
B. 全方位的信任,班组中存在向上、向下及横向的信任
C. 为班组成员保证职业的稳固性
D. 对班组成员进行排序,决定其薪水和升职
解析：
哦，这个题目是关于机械加工中的一个术语。首先，让我们来理解一下“进给保持”这个概念。
在机械加工中，进给是指工件在加工过程中相对于刀具的移动速度。而“进给保持”这个术语听起来像是在说，加工过程中要持续保持一个固定的进给速度。
但是，根据机械加工的实际情况，这个说法是不准确的。正确的术语应该是“进给稳定”，这意味着在加工过程中，尽管可能会因为各种因素（如刀具磨损、工件材料变化等）导致进给速度发生变化，但系统会努力维持一个稳定的进给速度，以保证加工精度。
所以，题干中的描述“进给保持”的意思是按给定的进给速度保持进给运动，这是不准确的。正确的说法应该是“进给稳定”。
因此，根据这个分析，答案是B：错误。
为了更好地帮助你理解这个知识点，让我用一个生动的例子来说明。想象一下你在骑自行车，你想要以一个稳定的速度前进。虽然路面上可能有小石子或者坑洼，这些都会让你不自觉地加速或减速，但你的目标是尽量保持速度的稳定。在这个例子中，自行车就像加工中的工件，而你的控制就像进给控制系统，你需要的是“进给稳定”，而不是“进给保持”。
A. 机器感知
B. 机器学习
C. 自动化
D. 机器思维
A. 行动力
B. 执行力
C. 目标力
D. 学习力
A. 动态
B. 静态
C. 周期
D. 循环
A. 管理职能包括：计划、组织、领导和控制，它们是相互独立的过程
B. 管理活动是一个循环往复、螺旋式上升的过程
C. 管理和领导的职能是不同的
D. 管理的实质确实是使相关人员完全按照你的意愿做事
A. .把一维思维演变成二维思维
B. 把二维思维演变成三维思维
C. 把单向思维演变成双向思维
D. 把正向思维演变成逆向思维
