解析：
哦，这是一个关于团队合作和班组文化的判断题。首先，让我们来分析这个题干。
题干说：“班组成员长期工作和生活在一起，能形成共同的人生观，这主要集中体现在班组精神上。” 这个说法听起来很有道理，因为当人们长时间在一起工作时，他们的价值观和信念确实可能会趋于一致，这种现象在心理学上被称为“群体同化”。
然而，题目要求我们判断这个说法是否正确，而答案是B，即错误。这里的关键在于“主要集中体现在班组精神上”这一部分。班组精神确实可以反映共同的人生观，但它并不是唯一的体现方式。共同的人生观还可以通过其他方式展现，比如团队的目标、工作态度、相互尊重等。
为了帮助你更好地理解这个知识点，让我用一个生动的例子来说明：
想象一下一个篮球队，队员们长期一起训练和比赛。随着时间的推移，他们可能会形成一种共同的团队精神，比如永不放弃、互相支持等。这种精神确实反映了他们共同的人生观，比如团队合作的重要性。但是，这种共同的人生观并不只是体现在团队精神上。它还可能体现在他们对待比赛的态度上，比如公平竞争、尊重对手等。
所以，虽然班组成员长期在一起确实可能形成共同的人生观，但这种共同的人生观并不局限于班组精神，它可以通过多种方式体现。这就是为什么这个判断题的答案是错误的。

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潜意识是显意识能量的一万倍。()

解析：
哦，这是一个有趣的判断题！首先，让我们来探讨一下这个知识点。
潜意识与显意识的关系是一个复杂且引人入胜的话题。潜意识通常被认为是我们的无意识思维，它包含了我们所有的记忆、情感和直觉，但不是我们日常意识活动的一部分。显意识，则是我们清醒时能够直接感知和思考的东西。
关于“潜意识是显意识能量的一万倍”这个说法，它并没有确凿的科学证据来支持。这个比例可能只是一个比喻或者夸张的说法，用来强调潜意识在我们生活中的重要性。在心理学中，确实有一些理论认为潜意识的力量非常大，它影响着我们的行为和决策，但并没有具体的数字来量化这种力量。
为了更好地理解这个概念，我们可以用一个生动的例子来联想。想象一下，你的大脑就像一个巨大的图书馆，显意识就像是你在图书馆里能够直接找到的书，而潜意识就像是图书馆里那些你还没有找到或者甚至不知道它们存在的书籍。虽然显意识书籍很容易获取，但那些未知的潜意识书籍可能包含了关于你自己的宝贵信息，这些信息可能对你的生活有着深远的影响。

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确认自己的理解可以一字不变地重复对方的原话。()

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对QC小组组长的要求是具有一定的组织能力、业务知识较丰富,能够全身心投入全面质量管理中。()

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人员是构成团队最核心的力量。()

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技能素质是指具有能够胜任某一具体工作的岗位技能。()

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一种杀菌剂及其用途可以申请()专利。

A. 发明

B. 实用新型