以下关于领导方式的说法，正确的是（）。
A. 命令是最好的领导方式
B. 说服是相对比较人性化的领导方式
C. 采纳参与的领导方式能够树立班组长的威信
D. 班组长要对授权给职员的任务进行过程监控
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在班组领导工作中,正确表达思想、传递信息会使工作效率翻倍,下述建议中有效的传达包括()。
A. 班组长必须了解员工的态度和兴趣,采用员工易于接受的方式表达自己的想法
B. 班组长尽量避免使用深奥的词汇,使语义简单明确,直截了当
C. 班组长应该言行一致
D. 班组长应注意反馈验证,确定信息是否被员工正确接受
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“纵向沟通”的模式有（）。
A. 供方沟通会
B. 问卷调查
C. 双方共同制定流程
D. 调度早会
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在管理过程中,要充分了解员工的需要,结合班组生产运营情况和运营特点,以及员工工作年限、年龄、性别、地域结构、文化素质、技能熟练程度等多方面因素采取适合不同年龄段、不同经历的员工的差异性管理方式,明确班组成员的工作职责和需要承担的指标。
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下列说法正确的是（）。
A. 当班组长的成熟度大于班组员工成熟度较多时，可考虑用“命令”的方式
B. 当班组长的成熟度大于班组员工成熟度较小时，可考虑用“说服”的方式
C. 当班组长的成熟度与班组员工成熟度相当时，可采用参与式
D. 任何情况下，班组长的成熟度也不会低于班组员工的成熟度
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班组长激励员工时需要看对象，不需要注意场合、时间、员工反应等各种因素。
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班组长管理“财”是对生产资金的管理。()
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( )被称为数字经济之父。
A. 爱迪生
B. 尼古拉斯·尼葛洛庞帝
C. 曼纽尔·卡斯特
D. 唐·塔普斯科特
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物联网架构可分为三层：感知层、()和应用层。
A. 网络层
B. 工具层
C. 数据层
D. 识别层
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严肃查处各种违章行为,决不能姑息迁就,同时必须关心爱护员工的身心健康,提倡安全自律。()
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