答案：A
答案：A
A. A.引导班组成员转变观念
B. B.引导班组成员提高参与意识与技能水平
C. C.建立创新激励机制
D. D.营造创新的环境
A. 作业标准
B. 工作标准
C. 管理标准
D. 技术标准
解析：
当然，我很乐意帮助你理解和解答这道题目。
首先，让我们来分析一下题目。这道题问的是企业标准化建设的核心是什么。标准化建设是企业为了提高效率、保证质量、降低成本而进行的一系列规范和统一的工作。
选项A：作业标准，这通常指的是具体的工作流程和操作规范，是标准化建设的一部分，但不是核心。
选项B：工作标准，这涉及到员工的工作行为和职责，同样也是标准化建设的一部分，但也不是核心。
选项C：管理标准，这包括企业的管理制度和流程，对于维护企业秩序和效率至关重要，但也不是标准化建设的核心。
选项D：技术标准，这是指在产品或服务开发过程中，对技术参数、设计规范、工艺流程等方面的统一要求。技术标准是确保产品质量、提升产品竞争力、促进技术进步的基础，因此它是企业标准化建设的核心。
为了更好地理解这个概念，我们可以用一个生动的例子来联想。想象一下，你正在学习烹饪。作业标准可能是如何切菜、如何摆放食材；工作标准可能是每天的工作时间、休息时间；管理标准可能是厨房的卫生规定、员工的行为准则。而技术标准则是如何选择食材、如何烹饪才能保证食物的美味和安全。在这个例子中，技术标准就像是烹饪的灵魂，没有它，其他的标准就失去了方向和意义。
A. 目标控制
B. 人、财、物的管理
C. 信息收集和存储
D. 信息检索和查询
A. 自动报告工作进展，让领导知道
B. 对上级的询问有问必答，而且清楚，让领导放心
C. 接受批评，同样的错误不犯第二次，让领导省心
D. 对自己的业务主动提出改善计划，让领导进步
A. 保持沉默，少说为佳
B. 保证正规渠道畅通
C. 保持信息口径一致
D. 保证公众的知情权
A. A.信息源
B. B.信息处理器
C. C.信息用户
D. D.信息管理者
A. 班组成员共同参与班组管理
B. 培育班组成员的团队协作精神
C. 班组工作内容丰富化
D. 班组工作中应用信息技术
A. 此类班组长缺乏管理技能，会阻碍班组员工的成长
B. 此类班组长很辛苦，是班组长的楷模
C. 此类班组长不利于班组成员业务能力的提高，易带出将强兵弱的班组
D. 此类班组长应学会有效授权
