APP下载
首页
>
财会金融
>
企业选拔题库
搜索
企业选拔题库
题目内容
(
判断题
)
班组长关键是要完成生产任务,对企业文化理解深不深不要紧。

答案:B

企业选拔题库
云计算提供的支撑技术,有效解决虚拟化技术()、海量存储和海量管理等问题。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8844-c7f6-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
新工人上岗前必须做的工作是:(1)必须签订劳动合同;(2)必须经过上岗前的“三级”安全教育,即公司教育、项目教育、班组教育。(转换工作岗位和离岗后重新上岗人员,必须重新经过“三级”安全教育后才允许上岗工作)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8857-53fd-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
在企业中,班组长是基层的一级领导,是班组的领导者,以下关于班组长的表述不正确的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8849-587f-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
职工代表大会议题和议案应当由企业工会听取职工意见后与企业协商确定,并在会议召开()日前以书面形式送达职工代表。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-884a-d7f7-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
在班组日常管理中,班组长具有生产指挥管理权。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8854-0320-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
团队发展的主要阶段有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-884e-67a4-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
在信息时代,班组建设从单一型、粗放型逐步向技术型、自主型、规范型、精细型、科学型、学习型转变。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8850-eac6-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
满意理论告诉管理者,有时候不要对员工的一些抱怨太“认真”,因为员工也许是“借题发挥”,而要进行深入细致的访谈和调查,找出抱怨的真正原因。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8858-0416-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
倾听各种观点、广泛征求班组成员意见,表明班组长()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8848-cc5b-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
群体领导始终是对群体产生重要影响的关键因素,因此一个群体的领导者只能正式任命,不能从群体成员中自发产生出来。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8858-ad39-c090-5840d43e6400.html
点击查看题目
首页
>
财会金融
>
企业选拔题库
题目内容
(
判断题
)
手机预览
企业选拔题库

班组长关键是要完成生产任务,对企业文化理解深不深不要紧。

答案:B

相关题库:
企业选拔题库
分享
企业选拔题库
相关题目
云计算提供的支撑技术,有效解决虚拟化技术()、海量存储和海量管理等问题。

A. 并行计算

B. 实际操作

C. 数据分析

D. 数据研发

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8844-c7f6-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
新工人上岗前必须做的工作是:(1)必须签订劳动合同;(2)必须经过上岗前的“三级”安全教育,即公司教育、项目教育、班组教育。(转换工作岗位和离岗后重新上岗人员,必须重新经过“三级”安全教育后才允许上岗工作)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8857-53fd-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
在企业中,班组长是基层的一级领导,是班组的领导者,以下关于班组长的表述不正确的是()。

A. 班组长在班组中起着厂部、车间两级领导的代表作用,具体负责厂部、车间所布置任务的贯彻落实

B. 班组长作为企业最基层的组织者和领导者,既要直接参加劳动,完成自己的生产任务,又要指挥全班组的生产,完成班组的任务

C. 班组长既要带头遵纪守规,又要严格考核,搞好班组管理

D. 班组长工作如何,与企业生产经营活动能否正常进行和经济效益如何关系不大

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8849-587f-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
职工代表大会议题和议案应当由企业工会听取职工意见后与企业协商确定,并在会议召开()日前以书面形式送达职工代表。

A. 三

B. 五

C. 七

D. 九

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-884a-d7f7-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
在班组日常管理中,班组长具有生产指挥管理权。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8854-0320-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
团队发展的主要阶段有()。

A. 形成期

B. 成熟期

C. 动荡期

D. 规范期

E. E.成长期

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-884e-67a4-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
在信息时代,班组建设从单一型、粗放型逐步向技术型、自主型、规范型、精细型、科学型、学习型转变。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8850-eac6-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
满意理论告诉管理者,有时候不要对员工的一些抱怨太“认真”,因为员工也许是“借题发挥”,而要进行深入细致的访谈和调查,找出抱怨的真正原因。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8858-0416-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
倾听各种观点、广泛征求班组成员意见,表明班组长()。

A. 控制班组成员

B. 尊重班组成员自我意识

C. 关心班组成员个性

D. 监督班组成员

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8848-cc5b-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
群体领导始终是对群体产生重要影响的关键因素,因此一个群体的领导者只能正式任命,不能从群体成员中自发产生出来。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00070e4d-8858-ad39-c090-5840d43e6400.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载