答案:B
解析:
哦,这是一个关于团队合作和班组文化的判断题。首先,让我们来分析这个题干。
题干说:“班组成员长期工作和生活在一起,能形成共同的人生观,这主要集中体现在班组精神上。” 这个说法听起来很有道理,因为当人们长时间在一起工作时,他们的价值观和信念确实可能会趋于一致,这种现象在心理学上被称为“群体同化”。
然而,题目要求我们判断这个说法是否正确,而答案是B,即错误。这里的关键在于“主要集中体现在班组精神上”这一部分。班组精神确实可以反映共同的人生观,但它并不是唯一的体现方式。共同的人生观还可以通过其他方式展现,比如团队的目标、工作态度、相互尊重等。
为了帮助你更好地理解这个知识点,让我用一个生动的例子来说明:
想象一下一个篮球队,队员们长期一起训练和比赛。随着时间的推移,他们可能会形成一种共同的团队精神,比如永不放弃、互相支持等。这种精神确实反映了他们共同的人生观,比如团队合作的重要性。但是,这种共同的人生观并不只是体现在团队精神上。它还可能体现在他们对待比赛的态度上,比如公平竞争、尊重对手等。
所以,虽然班组成员长期在一起确实可能形成共同的人生观,但这种共同的人生观并不局限于班组精神,它可以通过多种方式体现。这就是为什么这个判断题的答案是错误的。
答案:B
解析:
哦,这是一个关于团队合作和班组文化的判断题。首先,让我们来分析这个题干。
题干说:“班组成员长期工作和生活在一起,能形成共同的人生观,这主要集中体现在班组精神上。” 这个说法听起来很有道理,因为当人们长时间在一起工作时,他们的价值观和信念确实可能会趋于一致,这种现象在心理学上被称为“群体同化”。
然而,题目要求我们判断这个说法是否正确,而答案是B,即错误。这里的关键在于“主要集中体现在班组精神上”这一部分。班组精神确实可以反映共同的人生观,但它并不是唯一的体现方式。共同的人生观还可以通过其他方式展现,比如团队的目标、工作态度、相互尊重等。
为了帮助你更好地理解这个知识点,让我用一个生动的例子来说明:
想象一下一个篮球队,队员们长期一起训练和比赛。随着时间的推移,他们可能会形成一种共同的团队精神,比如永不放弃、互相支持等。这种精神确实反映了他们共同的人生观,比如团队合作的重要性。但是,这种共同的人生观并不只是体现在团队精神上。它还可能体现在他们对待比赛的态度上,比如公平竞争、尊重对手等。
所以,虽然班组成员长期在一起确实可能形成共同的人生观,但这种共同的人生观并不局限于班组精神,它可以通过多种方式体现。这就是为什么这个判断题的答案是错误的。
A. 加强民主管理
B. 促进正式人际沟通
C. 加强党小组等组织建设
D. 认可、帮助一些圈子活动
A. 文献检索
B. 文本检索
C. 数值检索
D. 音/视频检索
解析:
好的,让我们一起来深入探讨这个单选题。
首先,题目问的是“不是信息检索类型新分类的是()”,我们需要从四个选项中找出不属于信息检索新分类的选项。
A: 文献检索 - 这通常指的是在学术或专业文献中查找信息,比如使用图书馆的数据库来查找书籍或文章。
B: 文本检索 - 这是指从大量的文本数据中查找特定的信息,比如在搜索引擎中输入关键词来找到相关的网页。
C: 数值检索 - 这是指从数值数据中查找特定的信息,比如在数据库中搜索特定的数字或统计信息。
D: 音/视频检索 - 这是指从音频或视频数据中查找特定的信息,比如在视频平台中搜索特定的视频片段。
现在,让我们通过一个生动的例子来理解这些概念。想象一下,你正在为一个科学项目寻找数据。你可能会:
- 使用文献检索来查找相关的学术论文(A)。
- 使用文本检索来搜索网络上的相关研究文章(B)。
- 使用数值检索来查找特定的实验数据或统计信息(C)。
- 使用音/视频检索来观看实验过程或听取专家的讲解(D)。
在这个例子中,我们可以看到,文献检索、文本检索、数值检索和音/视频检索都是针对不同类型数据的信息检索方式。然而,题目要求我们找出不属于“新分类”的选项。
答案A,文献检索,实际上并不是一个新分类。文献检索作为一种传统的信息检索方式,它的历史可以追溯到很久以前。相比之下,文本检索、数值检索和音/视频检索随着技术的发展而逐渐成为新的信息检索领域。
因此,答案是A: 文献检索。这是一个传统的信息检索方式,而不是一个新分类。
A. 发布政策文件
B. 提供休闲娱乐
C. 实现信息共享与交流
D. 监控员工行为
A. A.文献检索
B. B.事实检索
C. C.数据检索
D. D.概念检索
A. 班组长本人的成熟度和班组职员的成熟度以及工作任务的难易等因素决定着班组长的领导方式
B. 班组长本人的成熟度是决定班组长领导方式的最重要因素
C. 班组职员的成熟度唯独决定着班组长的领导方式
D. 工作任务的难易程度唯独决定着班组长的领导方式
A. A.好奇心理
B. B.求知心理
C. C.求新心理
D. D.怀疑心理