答案：A
答案：A
A. 公司办公室
B. 党群工作部
C. 所属单位办公室
D. 各归口部门
A. 制定包括保密工作目标、涉密事项内容、会议保密职责、参加会议人员、会议保密要求、保密技术措施和应急、补救措施的保密方案
B. 召开涉密会议，应选择有利于保密的场所，确定参加会议人员的范围，明确会议保密要求。涉密会场应使用经国家保密局检测批准的无线信号屏蔽器和移动通信干扰机
C. 根据工作需要，限定参加会议、活动人员(包括服务人员)的范围，必要时为参会人员制作证件
D. 对会议设备进行检查。不得使用无线话筒、无线网络、无线通讯设备等器材
E. 严格管理会议文件，在涉密文件资料封面或其它明显位置标明保密标识。确定会议内容是否传达及传达范围
A. 审计
B. 日常监督
C. 巡察
D. 巡视
A. 爱岗敬业
B. 优质高效
C. 诚实守信
D. 遵纪守法
E. 廉洁自律
A. 信息
B. 稿件
C. 素材
D. 消息
A. 格式关、文字关、数字关
B. 数字关、文字关、字数关
C. 内容关、文字关、数据关
D. 内容关、数字关、文字关
A. 实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的医疗期不超过3个月;5年以上的不超过6个月
B. 实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的医疗期不超过6个月;5年以上10年以下的不超过9个月;10年以上15年以下的不超过12个月;15年以上20年以下的不超过18个月;20年以上的不超过24个月
C. 医疗期3个月的按6个月内累计病休时间计算;6个月的按12个月内累计病休时间计算;9个月的按15个月内累计病休时间计算;12个月的按18个月内累计病休时间计算;18个月的按24个月内累计病休时间计算;24个月的按30个月内累计病休时间计算
D. 都不是
