12.人力资源部按照分配方案进行工资审核,对审核发现的问题(),对问题严重且拒不整改的有权做出相应处罚。
A. 立即整改
B. 延缓整改
C. 置之不理
D. 伪造证据
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172.慢性病补助基金实行年度()
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114.个人死亡的,养老保险个人账户()继承。
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2.王某,2007年1月参加工作,是某生产煤矿一名采煤工人,2022年4月1日在井下受伤,小拇指骨折。王某伤前月平均夜班工资140元。王某应缴纳个人各项保险,其中:养老保险700元,失业保险60元,医疗保险330元,住房公积金700元,计算王某2022年6月份工伤职工停工留薪期内应发工资和实发工资?
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9.智算化APP是将信息化平台融合到煤矿人力资源管理中,充分发挥煤矿工资分配的()作用。
A. 经济杠杆
B. 经济平衡
C. 经济提升
D. 经济干预
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51.煤矿员工迟到早退()分钟以上视为旷工。
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38.企业职工申报退休,其参保时间必须达到15年以上,方可办理退休手续。()
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142.职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系和缴费年限()随本人转移并累计计算。
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170.从2022年开始职工大额医疗救助费缴纳方式为()
A. 职工现金缴费
B. 单位代缴
C. 由市医保局每月在职工划入个人账户时直接扣缴10元
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40.职工上、下班途中受到非本人主要责任的交通事故应按照视同工伤处理。()
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