APP下载

新-练功比武（综合题）

搜索

新-练功比武（综合题）

题目内容

(

多选题

)

38.煤矿考勤中,以下哪些情况可以视为正常出勤()

A、因公出差

B、参加培训

C、加班

D、轮休

答案：ABCD

新-练功比武（综合题）

33.煤矿考勤系统应具备的功能有()

点击查看题目

87.煤矿考勤管理只涉及到生产一线员工。()

点击查看题目

147.失业保险金的标准,由()人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

点击查看题目

115.目前职工按照上年度工资收入的()缴纳养老保险费,计入个人账户。

点击查看题目

156.失业人员在领取失业保险金期间,由失业保险基金继续缴纳()保险费,享受基本医疗保险待遇。

点击查看题目

25.”师带徒”各单位可根据技工培养接续的实际需要,通过签订师带徒协议,采取师徒结对的方式进行一对一的培养。对结对的师徒给予相应的补贴政策:师傅给予补贴()元/月、徒弟补贴()元/月。

点击查看题目

22.生产煤矿技能工资管理人员初级职称津贴为120元。()

点击查看题目

88.员工在煤矿工作期间因见义勇为受伤的时间应计入考勤。()

点击查看题目

104.()承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。

点击查看题目

35.生产煤矿保健费分为甲乙丙三类,分别按照12-9-8标准执行。()

点击查看题目

新-练功比武（综合题）

题目内容

(

多选题

)

手机预览

新-练功比武（综合题）

38.煤矿考勤中,以下哪些情况可以视为正常出勤()

A、因公出差

B、参加培训

C、加班

D、轮休

答案：ABCD

相关题库:

新-练功比武（综合题）

分享

新-练功比武（综合题）

相关题目

33.煤矿考勤系统应具备的功能有()

A. 数据采集

B. 数据处理

C. 报表生成

D. 权限管理

点击查看答案

87.煤矿考勤管理只涉及到生产一线员工。()

点击查看答案

147.失业保险金的标准,由()人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

A. 国家

B. 省政府

C. 省、自治区、直辖市

点击查看答案

115.目前职工按照上年度工资收入的()缴纳养老保险费,计入个人账户。

A. 8%

B. 16%

C. 20%

D. 30%

点击查看答案

156.失业人员在领取失业保险金期间,由失业保险基金继续缴纳()保险费,享受基本医疗保险待遇。

A. 职工基本医疗

B. 失业

C. 工伤

点击查看答案

25.”师带徒”各单位可根据技工培养接续的实际需要,通过签订师带徒协议,采取师徒结对的方式进行一对一的培养。对结对的师徒给予相应的补贴政策:师傅给予补贴()元/月、徒弟补贴()元/月。

A. 师傅500元

B. 师傅1000元

C. 徒弟500元

D. 徒弟200元

点击查看答案

22.生产煤矿技能工资管理人员初级职称津贴为120元。()

点击查看答案

88.员工在煤矿工作期间因见义勇为受伤的时间应计入考勤。()

点击查看答案

104.()承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。

A. 国家

B. 税务机关

C. 劳动者

D. 用人单位

点击查看答案

35.生产煤矿保健费分为甲乙丙三类,分别按照12-9-8标准执行。()

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

电力公司企业文化、发展战略及电力能源相关知识参考题库（2024版）

2024年新员工安规知识题库

三季度公共知识部分试题

党务党建知识题库

轨道列车司机(城市轨道交通列车司机)五级培训班练习题

无人机题库练习题

2024年新员工试题练习

测量员知识考试题库

热电厂岗位试题2024

经济师理论知识题库

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2024.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302