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培训系统题库(终版)
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办理学历提升继续教育奖励时,应携带哪些必备材料( )?

A、 A、户口本复印件

B、 B、身份证复印件

C、 C、毕业证或学位证复印件

D、 D、电子学籍注册备案表

E、 E、工牌

F、 F、劳动关系证明

答案:BCD

培训系统题库(终版)
下列关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法,正确的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-fe97-c090-5840d43e6400.html
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在培训与开发体系中,( )是最难实施的一个环节。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-6066-c090-5840d43e6400.html
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有执行力的人在内心建立了一个信念,世上的事只有认认真真,踏踏实实地做,才可能换来成功。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425c-d870-c090-5840d43e6400.html
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人力资源培训开发的决策分析是在决定是否进行一项人力资源培训开发投资之前对( )进行的权衡考虑。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-cbbd-c090-5840d43e6400.html
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培训过程中直接发生的医药费可以列支教育培训经费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-4258-954d-c090-5840d43e6400.html
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团队有效、顺畅运转需要良好的:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425c-7fff-c090-5840d43e6400.html
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行为学习,是英国学术教授Reginald Revans于1982年开创的一种解决实际问题的方法,Revans应用该方法来支持组织和业务发展,改进和解决所遇到的问题。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-4259-1fdc-c090-5840d43e6400.html
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关于组织文化结构的说法,错误的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-3632-c090-5840d43e6400.html
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人力资源社会保障部等七部门《关于实施高技能领军人才培育计划的通知》,以实施新时代人才强国战略为指导,力争用3年左右时间,全国新培育领军人才( )人次以上,带动新增高技能人才500万人次左右。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-4259-80c1-c090-5840d43e6400.html
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国家通过实施重大人才工程和继续教育项目、区域人才特殊培养项目、对口支援等方式,对重点领域、特殊区域和关键岗位的专业技术人员继续教育工作给予扶持。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425a-1e2d-c090-5840d43e6400.html
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题目内容
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多选题
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培训系统题库(终版)

办理学历提升继续教育奖励时,应携带哪些必备材料( )?

A、 A、户口本复印件

B、 B、身份证复印件

C、 C、毕业证或学位证复印件

D、 D、电子学籍注册备案表

E、 E、工牌

F、 F、劳动关系证明

答案:BCD

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相关题目
下列关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法,正确的是( )

A. A、结果评估是培训与开发效果评估中最重要的内容

B. B、结果评估是培训与开发效果评估最具有说服力的评价指标

C. C、结果评估是组织高管层和直接主管最关心的

D. D、结果评估中的软指标不易于衡量和量化

E. E、结果评估只关心软指标即可

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-fe97-c090-5840d43e6400.html
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在培训与开发体系中,( )是最难实施的一个环节。

A. A、效果评估

B. B、计划定制

C. C、具体实施

D. D、需求调查

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-6066-c090-5840d43e6400.html
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有执行力的人在内心建立了一个信念,世上的事只有认认真真,踏踏实实地做,才可能换来成功。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425c-d870-c090-5840d43e6400.html
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人力资源培训开发的决策分析是在决定是否进行一项人力资源培训开发投资之前对( )进行的权衡考虑。

A. A、结果

B. B、人员

C. C、成本-收益

D. D、生产-培训

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425b-cbbd-c090-5840d43e6400.html
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培训过程中直接发生的医药费可以列支教育培训经费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-4258-954d-c090-5840d43e6400.html
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团队有效、顺畅运转需要良好的:

A. A、学习能力

B. B、沟通能力

C. C、技术支撑

D. D、 协调能力

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425c-7fff-c090-5840d43e6400.html
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行为学习,是英国学术教授Reginald Revans于1982年开创的一种解决实际问题的方法,Revans应用该方法来支持组织和业务发展,改进和解决所遇到的问题。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-4259-1fdc-c090-5840d43e6400.html
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关于组织文化结构的说法,错误的是( )

A. A、组织文化的结构可以分为物质层、制度层和精神层

B. B、物质层是组织文化的表层部分,表现为各种行为准则或规章制度

C. C、制度层是组织文化的中间层,有成组织文化的里层

D. D、精神层是组织文化的核心和灵魂

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人力资源社会保障部等七部门《关于实施高技能领军人才培育计划的通知》,以实施新时代人才强国战略为指导,力争用3年左右时间,全国新培育领军人才( )人次以上,带动新增高技能人才500万人次左右。

A. A、1万

B. B、1.5万

C. C、1.8万

D. D、2万

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-4259-80c1-c090-5840d43e6400.html
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国家通过实施重大人才工程和继续教育项目、区域人才特殊培养项目、对口支援等方式,对重点领域、特殊区域和关键岗位的专业技术人员继续教育工作给予扶持。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000770fd-425a-1e2d-c090-5840d43e6400.html
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