重视创造发明的组织文化称为（ ）组织文化。

A. A、两者存在负相关的数量关系

B. B、两者存在正相关的数量关系

C. C、两者存在倒U型的关系

D. D、两者相互制约，其中管理层次起主导作用

E. E、两者相互制约，其中管理幅度起主导作用

A. A、宗教信仰

B. B、自然规律

C. C、社会关系

D. D、道德理论

A. A、校企合作协议

B. B、行业组织报告

C. C、企业社会责任报告

D. D、合作成效总结报告

A. A、本单位在职的专业技术人才和离退休人员可以申报参加职称评审

B. B、事业单位工作人员受到记过以上处分的，还在受处分期间可以申报参加职称评审

C. C、申报人可以越级申报职称评审

D. D、非公有制经济组织的专业技术人才和自由职业者不可以申报职称评审

A. A、学习能力

B. B、沟通能力

C. C、技术支撑

D. D、 协调能力

A. A、技术规范

B. B、职业分类

C. C、职业需求

D. D、技能培训

A. A、国家对职称评审委员会实行核准备案管理制度，备案有效期届满应当重新核准备案

B. B、职称评审委员会备案有效期不得超过3年

C. C、不具备职称评审条件的单位，可以委托经核准备案的职称评审委员会代为评审

D. D、评审专家每届任期不得超过3年

A. A、职业生涯管理包括组织职业生涯管理和个体职业生涯管理两个方面

B. B、组织职业生涯管理有利于员工进行个体职业生涯管理

C. C、双通道是指员工同时承担管理工作和技术工作

D. D、横向通道是指员工在同一管理层级或者同一技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径

A. A、商品的需求价格弹性系数大于1时，抬高价格使得销售收入增加

B. B、商品的需求价格弹性系数小于1时，抬高价格使得销售收入增加

C. C、商品的需求弹性系数大于1时，降低价格使得销售收入增加

D. D、商品的需求弹性系数小于1时，降低价格使得销售收入增加