岗前培训一般在工作人员聘用之日起6个月内完成，最长不超过（ ），累计时间不少于40学时或者5天。

A. A、职业技能等级证书

B. B、职业资格证书

C. C、培训合格证书

D. D、职业技能鉴定证书

A. A、户口本复印件

B. B、身份证复印件

C. C、毕业证或学位证复印件

D. D、电子学籍注册备案表

E. E、工牌

F. F、劳动关系证明

A. A、受训人员感受

B. B、组织工作绩效

C. C、员工个人绩效

D. D、部门工作绩效

A. A、制定认定实施计划和发布公告

B. B、报名管理

C. C、考场管理

D. D、人员管理

A. A、自省的才干与能力

B. B、自省的态度与价值观

C. C、自省的偏好

D. D、自省的动机与需要

A. A、领导力课程

B. B、通用类课程

C. C、内训师课程

D. D、专业类课程

A. A、事业单位负责人

B. B、生产制造人员

C. C、农业生产人员

D. D、社会生产服务人员

A. A、职业生涯管理的效果需要较长的时间才能显现

B. B、是否达到个人或组织目标及其程度是评估标准之一

C. C、具体活动的完成情况主要包括员工参加职业生涯讨论会、参加具体培训课程和员工工作轮换情况等

D. D、绩效指数强调离职率降低、旷工率降低、员工士气提高等指标