A、 人工费
B、 直接费
C、 材料费
D、 直接工程费
答案：D
A、 人工费
B、 直接费
C、 材料费
D、 直接工程费
答案：D
A. 分类和分层
B. 分专业和分序列
C. 分级、分类和分层
D. 分层、分级、分类和分专业
A. 正确
B. 错误
解析：根据题目解析，避雷针、避雷线和避雷器的作用是消除雷电过电压，而不是内部过电压。因此选项B“错误”是正确答案。
A. 提高安全生产技能
B. 服从管理
C. 增强事故预防能力
D. 掌握安全生产知识
A. 减少项目实施中的技术风险
B. 降低项目的人力成本
C. 建立广泛的人际关系
D. 调动所有项目参与人的积极性并建立有效的工作机制
解析：的答案是D，即调动所有项目参与人的积极性并建立有效的工作机制。 项目人力资源管理的目的是为了确保项目的顺利实施和达到项目目标。为了实现这一目标，需要调动所有项目参与人的积极性，激发他们的工作动力和热情，以提高工作效率和质量。同时，还需要建立有效的工作机制，使得项目参与人之间的协作更加顺畅，有效地进行沟通和协调。因此，选项D是正确的。
A. 正确
B. 错误
解析：中国南方电网有限责任公司基建工程承包商资信管理规定适用于基建工程物资供应商的资信管理。 答案选B，错误。这是因为题目中提到的规定适用于基建工程承包商，而不是物资供应商。所以，该规定不适用于基建工程物资供应商的资信管理。
A. 工作与非工作区
B. 堆放与非堆放区
C. 停车与非停车区
D. 通道与限制区
解析：题目要求企业在识别区域功能和类别时考虑哪些因素。答案选项ABCD包含了多个因素。选项A指出需要考虑工作与非工作区，即将区域划分为用于工作的区域和非工作的区域，这有助于区分出不同功能和用途的区域。选项B指出需要考虑堆放与非堆放区，即将区域划分为用于堆放物品和非堆放物品的区域，这可以帮助管理物品和确保安全。选项C指出需要考虑停车与非停车区，即将区域划分为用于停车和非停车的区域，这有助于管理车辆和交通流。选项D指出需要考虑通道与限制区，即将区域划分为通行区和限制区，以确保安全和流畅的人员流动。因此，选项ABCD都是在识别区域功能和类别时需要考虑的因素。
A. 应当设置醒目的禁火标志
B. 进入甲、乙物品库区的人员，必须登记，并交出携带的火柴、打火机等
C. 库房内严禁使用明火
D. 库房外动用明火作业时，必须办理动火证
A. 正确
B. 错误
解析：题目解析：该题是关于千伏及以上扩建工程的结算和总结算报告的要求。根据题目中的描述，“要求在项目竣工投产后三个月内完成工程结算，四个月内完成总结算报告”，可以看出时间要求是不一致的，因此正确答案是B，即错误。
