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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关人员做好安全生产责任制的(),职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好安全生产工作。

A、 落实

B、 制定

C、 审核

答案:A

解析:职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关人员做好安全生产责任制的落实,职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好安全生产工作。

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
隔离开关的主要作用是( )。
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建设项目的职业病防护设施所需费用,应当纳入()预算。
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分包工程开工前,施工单位与分包单位应签订分包合同和(),明确双方在安全生产方面的权利、义务与责任。
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矿山救护队是处理矿山灾害事故的专业应急救援队伍。 矿山救护队必须实行标准化、军事化管理和24h值班
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用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当()。
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生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产负责人的意见。
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锻造加工过程中,机械设备、工具或工件的错误选择和使用,人的违章操作等,都可能导致伤害。下列伤害类型中,锻造过程不易发生的是()
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职业病是指企业,事业和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质或有害因素等而引起的疾病。界定法定职业病的条件包括()。
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《安全生产法》规定,生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-68fa-4797-c0c4-d7b79c752b00.html
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把作业场所和工作岗位存在的危险因素如实告知从业人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。( )
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
题目内容
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单选题
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)

职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关人员做好安全生产责任制的(),职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好安全生产工作。

A、 落实

B、 制定

C、 审核

答案:A

解析:职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关人员做好安全生产责任制的落实,职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好安全生产工作。

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
相关题目
隔离开关的主要作用是( )。

A. 进行倒闸操作

B. 切断电流

C. 使检修设备和带电设备隔离

解析:隔离开关的主要作用是切断电源。

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建设项目的职业病防护设施所需费用,应当纳入()预算。

A. 地方财政

B. 中央财政

C. 建设项目工程

D. 企业安全生产费用

解析:建设项目的职业病防护设施所需费用,应当纳入建设项目工程预算。

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分包工程开工前,施工单位与分包单位应签订分包合同和(),明确双方在安全生产方面的权利、义务与责任。

A. 安全生产协议书

B. 质量保证书

C. 进度保证书

D. 财务保证书

解析:分包工程开工前,施工单位与分包单位应签订分包合同和安全生产协议书,明确双方在安全生产方面的权利、义务与责任。

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矿山救护队是处理矿山灾害事故的专业应急救援队伍。 矿山救护队必须实行标准化、军事化管理和24h值班

解析:<煤矿安全规程>第六百九十三条矿山救护队是处理矿山灾害事故的专业应急救援队伍。 矿山救护队必须实行标准化、军事化管理和24 h值班。

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用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当()。

A. 安排下岗,并给予一次性补贴

B. 解除劳动合同

C. 调离原岗位,并妥善安置

D. 经过教训培训后重新上岗

解析:用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。

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生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产负责人的意见。

解析:《安全生产法》第二十六条 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见。

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锻造加工过程中,机械设备、工具或工件的错误选择和使用,人的违章操作等,都可能导致伤害。下列伤害类型中,锻造过程不易发生的是()

A. 送料过程中造成的砸伤

B. 辅助工具打飞击伤

C. 造型机轧伤

D. 锤杆断裂击伤

解析:本题考査的是锻造的危险有害因素。锻造中的机械伤害包括:锻锤锤头击伤;打飞锻件伤人;辅助工具打飞击伤;模具、冲头打崩、损坏伤人;原料、锻件等在运输过程中造成的砸伤;操作忏打伤、锤杆断裂击伤等。

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职业病是指企业,事业和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质或有害因素等而引起的疾病。界定法定职业病的条件包括()。

A. 在职业活动中产生

B. 接触职业危害因素

C. 生产场所环境不良

D. 列入国家职业病范围

E. 与劳动用工行为相联系

解析:职业病是指企业,事业和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质或有害因素等而引起的疾病。界定法定职业病的条件包括在职业活动中产生;接触职业危害因素;列入国家职业病范围;与劳动用工行为相联系。

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《安全生产法》规定,生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案。

解析:《安全生产法》第三十三条规定:生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。

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把作业场所和工作岗位存在的危险因素如实告知从业人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。( )

解析:《安全生产法》 第五十三条 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

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