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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
题目内容
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多选题
)
“三违”行为就是()。

A、 违章指挥

B、 违章操作

C、 违反劳动纪律

答案:ABC

解析:“三违”行为就是(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)。

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
在特殊情况下需要在带压和带电的设备上进行时,必须采取安全措施,并经()批准。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9d8-3558-c0b4-c03b-f8a11b87cc00.html
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生产经营单位( )中等职业学校、高等学校学生( )的,应当对实习学生进行( )的安全生产教育和培训,提供( )的劳动防护用品。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9d8-355d-062c-c03b-f8a11b87cc00.html
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发生生产安全事故,情节特别严重、影响特别恶劣的,应急管理部门可以按照《安全生产法》规定罚款数额的二倍以上五倍以下对负有责任的生产经营单位处以罚款。
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存在职业危害的生产经营单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素监测结果。
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三级安全教育:新员工安全教育分为三级,公司级安全教育、部门级安全教育、班组级安全教育。新员工安全教育内容包括()
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单位或者个人违反《中华人民共和国突发事件应对法》规定,导致突发事件发生或者危害扩大,给他人人身、财产造成损害的,应当依法承担刑事责任。
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起重工作应有统一的信号,起重机操作人员应根据指挥人员的信号来进行操作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-6920-5798-c0c4-d7b79c752b00.html
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应急体系的应急响应程序按过程可分为接警、响应级别确定、应急启动、救援行动、应急恢复、应急结束等过程。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-68aa-1fc1-c0c4-d7b79c752b00.html
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接触粉尘以矽尘为主的职业健康检查周期为()
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《安全生产法》第二十一条、第二十二条对从业人员的安全生产教育和培训作出了明确的规定。通过安全生产教育和培训,从业人员要达到一是( ),二是熟悉有关安全生产规章制度和操作规程,三是掌握本岗位的安全操作技能。
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
题目内容
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2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)

“三违”行为就是()。

A、 违章指挥

B、 违章操作

C、 违反劳动纪律

答案:ABC

解析:“三违”行为就是(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)。

2024年集团公司”青安杯“安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
相关题目
在特殊情况下需要在带压和带电的设备上进行时,必须采取安全措施,并经()批准。

A. 企业分管生产技术的领导

B. 工作负责人

C. 工作许可人

D. 运行人员全体

解析:《电力安全操作规程》25.1.4 不准在带有压力(液体压力或气体压力)的设备上或带电的设备上进行焊接或气割。在特殊情况下需要在带压和带电的设备上进行时,必须采取安全措施,并经企业分管生产技术的领导批准。对承重构架进行焊接,必须经过有关技术部门的许可。

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生产经营单位( )中等职业学校、高等学校学生( )的,应当对实习学生进行( )的安全生产教育和培训,提供( )的劳动防护用品。

A. 接收

B. 实习

C. 相应

D. 必要

解析:《安全生产法》第二十八条 生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。

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发生生产安全事故,情节特别严重、影响特别恶劣的,应急管理部门可以按照《安全生产法》规定罚款数额的二倍以上五倍以下对负有责任的生产经营单位处以罚款。

解析:发生生产安全事故,情节特别严重、影响特别恶劣的,应急管理部门可以按照《安全生产法》规定罚款数额的二倍以上五倍以下对负有责任的生产经营单位处以罚款。

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存在职业危害的生产经营单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素监测结果。

解析:存在职业危害的生产经营单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素监测结果。

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三级安全教育:新员工安全教育分为三级,公司级安全教育、部门级安全教育、班组级安全教育。新员工安全教育内容包括()

A. 安全法律、法规知识

B. 公司安全组织与安全生产概况

C. 安全作业常识(机械、电气、劳动保护等)

D. 应急处理与急救

解析:三级安全教育:新员工安全教育分为三级,公司级安全教育、部门级安全教育、班组级安全教育。新员工安全教育内容包括安全法律、法规知识;公司安全组织与安全生产概况;安全作业常识(机械、电气、劳动保护等);应急处理与急救。

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单位或者个人违反《中华人民共和国突发事件应对法》规定,导致突发事件发生或者危害扩大,给他人人身、财产造成损害的,应当依法承担刑事责任。

解析:中华人民共和国突发事件应对法.中华人民共和国主席令第 69 号
[Z].2007.8.30

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起重工作应有统一的信号,起重机操作人员应根据指挥人员的信号来进行操作。

解析:《电力安全操作规程》27.2.10 起重工作应有统一的信号,起重机操作人员应根据指挥人员的信号(旗语、哨音、手势)来进行操作。

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应急体系的应急响应程序按过程可分为接警、响应级别确定、应急启动、救援行动、应急恢复、应急结束等过程。

解析:应急体系的应急响应程序按过程可分为接警、响应级别确定、应急启动、救援行动、应急恢复、应急结束等过程。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0007b9db-68aa-1fc1-c0c4-d7b79c752b00.html
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接触粉尘以矽尘为主的职业健康检查周期为()

A. 每半年1次

B. 每年1次

C. 每2年1次

D. 每3年1次

解析:《煤矿安全规程》第六百六十四条接触职业病危害从业人员的职业健康检查周期按下列规定执行: (一)接触粉尘以煤尘为主的在岗人员,每2年1次。 (二)接触粉尘以矽尘为主的在岗人员,每年1次。 (三)经诊断的观察对象和尘肺患者,每年1次。 (四)接触噪声、高温、毒物、放射线的在岗人员,每年1次。接触职业病危害作业的退休人员,按有关规定执行。

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《安全生产法》第二十一条、第二十二条对从业人员的安全生产教育和培训作出了明确的规定。通过安全生产教育和培训,从业人员要达到一是( ),二是熟悉有关安全生产规章制度和操作规程,三是掌握本岗位的安全操作技能。

A. 具备必要的安全生产知识

B. 会处理工伤事故

C. 具有安全风险辨识能力

解析:《安全生产法》第二十一条、第二十二条规定:对从业人员的安全生产教育和培训作出了明确的规定。通过安全生产教育和培训,从业人员要达到一是具备必要的安全生产知识,二是熟悉有关安全生产规章制度和操作规程,三是掌握本岗位的安全操作技能。

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