A、 重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定
B、 职业危害及其预防措施
C、 国内外先进的安全生产管理经验
D、 典型事故和应急救援案例分析
答案：ABCD
解析：《生产经营单位培训规定》第七条生产经营单位主要负责人安全培训应当包括下列内容：(一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;(二)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识;(三)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定;(四)职业危害及其预防措施;(五)国内外先进的安全生产管理经验;(六)典型事故和应急救援案例分析;(七)其他需要培训的内容。
A、 重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定
B、 职业危害及其预防措施
C、 国内外先进的安全生产管理经验
D、 典型事故和应急救援案例分析
答案：ABCD
解析：《生产经营单位培训规定》第七条生产经营单位主要负责人安全培训应当包括下列内容：(一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;(二)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识;(三)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定;(四)职业危害及其预防措施;(五)国内外先进的安全生产管理经验;(六)典型事故和应急救援案例分析;(七)其他需要培训的内容。
A. 警示标识和中文警示说明
B. 警示标识
C. 警示说明
D. 中文警示说明
解析：对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在醒目位置警示标识和中文警示说明。
A. 双人
B. 双锁
C. 双帐
D. 双人收发
E. 双人保管
解析：《通用安全规程》11.2.6放射源暂存库必须严格执行“五双”制度，即双人、双锁、双帐、双人收发、双人保管。
A. 识别培训需求就是分析安全安全生产法律法规的要求
B. 制定培训计划就是制定培训大纲
C. 培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力
解析：企业安全生产培训管理包括识别培训需求、制定培训计划、实施培训过程、评估培训效果和保存培训记录等,培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力。
A. 应急措施
B. 救援措施
C. 管理措施
D. 应急预案
解析：第四十一条 生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施。生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中，重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。
A. 定期
B. 监测
C. 检测
D. 评价
解析：《中华人民共和国职业病防治法》第二十六条，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A. 维修检验机构
B. 检验检测机构
C. 检修维护机构
D. 维护保养机构
解析：第五条特种设备生产、使用单位应当建立健全特种设备安全、节能管理制度和岗位安全、节能责任制度。特种设备生产、使用单位的主要负责人应当对本单位特种设备的安全和节能全面负责。特种设备生产、使用单位和特种设备检验检测机构，应当接受特种设备安全监督管理部门依法进行的特种设备安全监察。
解析：《员工安全教育培训管理办法》规定：公司新进员工，必须接受公司、车间、班组的三级安全培教育，经考核合格后，方能上岗操作。
A. 挤占
B. 挪用
C. 借用
解析：《职业病防治法》第二十二条用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任。
A. 预防、控制和减少
B. 预防、控制和消除
C. 预防和控制
D. 预防和减少
解析：中华人民共和国传染病防治法.中华人民共和国主席令第 5 号 [Z].2013.6.29.
解析：各级人民政府及其有关部门应当采取多种形式，加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传，增强全社会的安全生产意识。
